Teamleiter (m/w/d) Servicedesk
Werden Sie Teil eines international erfolgreichen Industrieunternehmens und profitieren Sie von einer starken Gemeinschaft mit rund 9.400 Kolleginnen und Kollegen weltweit. Als führender Anbieter von Industriemaschinennadeln, Präzisionsteilen, Feinwerkzeugen sowie Systemen und Dienstleistungen für die Herstellung und Fügung textiler Flächen verbindet Groz-Beckert Kreativität mit Begeisterung für Textilien. Finden Sie Ihre Möglichkeit bei uns einzusteigen und lassen Sie sich von der Faszination anstecken!
Teamleiter (m/w/d) Servicedesk
Sie sind ein Organisationstalent mit IT-Erfahrung, führen mit Vorbildfunktion und haben den Anspruch, den IT-Service kontinuierlich weiterzuentwickeln? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft unseres Servicedesks – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Welche Aufgaben erwarten Sie.
Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Servicedesk-Teams im Bereich IT-Support und Endgerätebereitstellung
Sicherstellung des IT-Betriebs im 1st- und 2nd-Level-Support inkl. Ticketsteuerung über ITSM-Tools
Dienst- und Einsatzplanung sowie Verantwortung für das Tagesgeschäft im operativen Support
Verwaltung und Qualitätssicherung von Endgeräten (Lifecycle, Security, Printer Management, CMDB)
Koordination mit anderen IT-Teams und externen Dienstleistern sowie Eskalationsmanagement bei Störungen
Weiterentwicklung der IT-Service-Prozesse nach ITIL – inkl. KPI-Monitoring, SLA-Verfolgung und Berichtswesen
Mitarbeiterentwicklung, Recruiting und strukturiertes Onboarding neuer Teammitglieder
Mitwirkung an internationalen IT-Projekten (z. B. Rollouts, Migrationen)
Das bringen Sie mit.
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts- oder Technischen) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mindestens 5 Jahre Erfahrung im IT-Service, idealerweise mit disziplinarischer oder fachlicher Führungsverantwortung
Fundierte Kenntnisse in Betriebssystemen und IT-Anwendungen, insbesondere Microsoft 365, SAP, Citrix und BMC Remedy
Erfahrung im IT-Projektmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Vorbildfunktion im Führungsalltag
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Flexibilität
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Freuen Sie sich auf:
Tarifgebundenes Unternehmen
Mobiles und flexibles Arbeiten
Sabbaticals & mehr
Kindertagesstätte & Grundschule
Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
Fitnessstudio & Physiotherapie-Zentrum
Nachhaltige Angebote
Exzellente Kantine
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebseigene Krankenkasse
Mitarbeiter-App
Interesse geweckt?
Dann sind Sie für uns genau die/der Richtige! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Einstiegtermin über unser Karriereportal an Ann-Kathrin Kötzle, Tel. +497431102824.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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