Das Hessische Ministerium für Kultus, Bildung und Chancen ist die oberste Schulaufsichtsbehörde und übernimmt zentrale Planungs- und Steuerungsaufgaben in der Bildungspolitik wie beispielsweise die Bildungsplanung, die Entwicklung von Kerncurricula, die Lehrerstellenzuweisung und die Konzeption der Lehrerausbildung und Lehrerfortbildung. Ziel der Arbeit im Ministerium für Kultus, Bildung und Chancen sowie der nachgeordneten Dienststellen ist es, die Schul- und Unterrichtsqualität an allen Schulen in Hessen zu fördern.
Ihre Aufgaben
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Von der Bewerberin/dem Bewerber wird die selbstständige und eigenverantwortliche Wahrnehmung der Aufgaben erwartet, die sich aus dem Schulgesetz, der Dienstordnung, dem schulinternen Geschäftsverteilungsplan und den allgemeinen Hinweisen zu den Ausschreibungen im Hessenportal ergeben.
Weiterhin sind die folgenden Aufgaben besonders gefordert:
o Weiterentwicklung des Konzeptes zur historisch-politischen Bildung der Gesamtschule Konradsdorf (z.B. Demokratieerziehung, Erinnerungskultur) und dessen Umsetzung
o Initiierung von projektorientiertem Unterricht in der gymnasialen Oberstufe, auch im Hinblick auf fächerübergreifenden Unterricht in enger Kooperation mit dem Fachbereich I
o Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Schulprogramms, hierbei besonders im Hinblick auf inhaltliche Schwerpunkte des Oberstufenunterrichts
o Koordination der Fächer des Fachbereichs II, Steuerungskompetenz und Kenntnisse im Projektmanagement, um profilbildende Maßnahmen im Rahmen der fortwährenden Unterrichtsentwicklung zu gestalten
o Einbindung in die Organisation der gymnasialen Oberstufe, u.a. auch im Hinblick auf Arbeiten in der LUSD sowie im Zusammenhang des Landesabiturs
o Laufbahnberatung von Schülerinnen und Schülern in der gymnasialen Oberstufe
Unsere Anforderungen
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Für die Besetzung der Stelle werden zwingend vorausgesetzt:
Lehramt an Gymnasien
Lehrbefähigung in mindestens einem Fach im Bereich des Aufgabenfeldes II
Fachliche und berufliche Kompetenzen, die als besonders relevant angesehen werden:
o Dialog- und Kommunikationsfähigkeit
o Innovationsfähigkeit und Initiative
o Planungs- und Organisationsfähigkeit
o Zusammenarbeit und Konfliktfähigkeit …
Allgemeine Hinweise
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Das Land Hessen fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von ethnischer Herkunft und Nationalität, deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
In allen Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich.
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