Fortschreibung des Nachhaltigkeitskonzeptes für die Stadt Wegberg
Umsetzung eines Förderprojektes im Rahmen eines Nachhaltigkeitsmanagement-Anschlussvorhabens
Federführung bei der Durchführung zweier konkreter Projekte – hier in Form von zwei Teilentsiegelungen auf Schulhöfen inkl. der Beteiligungsprozesse mit anschließender nachhaltiger Neugestaltung (grüne Klassenzimmer und Bepflanzung / Schaffung nachhaltiger Aufenthaltsqualität)
Initiierung, Koordination und Umsetzung der Umsetzungsmaßnahmen des Nachhaltigkeitskonzeptes KoMoNa 67KMO064
Aufbau von Netzwerken innerhalb und außerhalb der Kommunalverwaltung
Netzwerktätigkeit, Öffentlichkeitsarbeit, Beteiligungsprozesse und Durchführung von Veranstaltungen zur Nachhaltigkeit
Anforderungsprofil:
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Abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) mit interdisziplinärer und querschnittsorientierter Ausrichtung und dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit, z.B. in der Fachrichtung Nachhaltigkeit, Stadt- und Raumplanung, Geografie, Umwelt und Naturwissenschaften oder vergleichbar abgeschlossener Qualifizierungslehrgang Nachhaltigkeitsmanagement
Berufserfahrung im Nachhaltigkeitsmanagement oder in verwandten Arbeitsbereichen sowie praktische Kenntnisse und Erfahrungen bei Naturschutzschutzprojekten sind von Vorteil, da mit Stellenantritt praktische Projektarbeit im Zusammenhang mit dem Zuwendungsprojekt erfolgt
Kenntnisse bei Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Workshops sind wünschenswert
Strukturierte, zuverlässige, selbstständige und flexible Arbeitsweise
Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung
Die Einstellung erfolgt vorbehaltlich einer Förderzusage des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz (BMUV) für das von der Stadt Wegberg zur Förderung beantragte Projekt „Kommunale Modellvorhaben zur Umsetzung der ökologischen Nachhaltigkeitsziele in Strukturwandelregionen“.
Es handelt sich um eine Stelle, die auf der Grundlage des § 14 Absatz 1 TzBfG zunächst bis zum 28. Februar 2029 mit einem wöchentlichen Zeitumfang von insgesamt 39 Stunden ausschließlich der Pausen befristet ist. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Eine Vergütung erfolgt je nach persönlicher Voraussetzung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD.
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Krapoll, unter der Tel. 02434/83-680.
Bei Fragen nach dem Stand Ihrer Bewerbung wenden Sie sich bitte an Frau Schüpper, unter Tel. 02434/83-119.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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Dann reichen Sie Ihre Bewerbung inklusive aussagekräftiger Unterlagen
bitte bis spätestens 30.01.2026
über unser Online-Bewerbungsportal ein.
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