Job Description

Vertragslaufzeit: unbefristet in Vollzeit 100%

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Unser Leistungsspektrum:

Du brennst für kreative Ideen und modernes HR-Marketing? Dann bist du bei uns genau richtig!


Als Teil des zentralen Teams Recruiting, Personalmarketing & Onboarding gestaltest du aktiv die Arbeitgebermarke einer der größten kommunalen Gesundheitseinrichtungen Baden-Württembergs mit. Gemeinsam entwickeln wir Strategien, die begeistern – für die Menschen, die bei uns arbeiten, und die, die es werden wollen.



Die RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH mit ihren sechs Akutkliniken, einer orthopädischen Fachklinik und einer geriatrischen Rehabilitationsklinik in den Landkreisen Ludwigsburg (RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH und RKH Orthopädische Klinik Markgröningen gGmbH), Enzkreis (RKH Enzkreis-Kliniken gGmbH) und Karlsruhe (RKH Kliniken des Landkreises Karlsruhe gGmbH) sowie deren jeweiligen Tochtergesellschaften ist ein großes kommunales Unternehmen mit sehr guten Zukunftsperspektiven.

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Deine Aufgaben:

Entwickle und realisiere innovative Personalmarketingstrategien zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke Gestalte unsere Karriereseite und Social-Media-Kanäle in Zusammenarbeit mit unserem Marketing-Team Steuere unsere Social-Media-Aktivitäten und entwickle ansprechende Inhalte Plane, organisiere und betreue überregionale Recruiting-Events und Karrieremessen Konzipiere zielgruppenorientierte Employer-Branding-Kampagnen mit kreativen Storys und Formaten Unterstütze Projekte zur digitalen Reichweitensteigerung und bringe neue Ideen aktiv ein
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Dein Profil:

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation oder Personal Erste Berufserfahrung im Personalmarketing und Employer Branding Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite, Canva, Meta Business Suite & Meta-Werbeanzeigenmanager Kreatives Gespür, strategisches Denkvermögen und hohe Eigeninitiative Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz auf allen Ebenen Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an die verschiedenen RKH-Standorte Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz
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Unser Angebot:

Viel Gestaltungsspielraum und spannende Projekte Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung sowie Sonderleistungen (Zusatzversorgungskasse, Jahressonderzahlung, etc.) nach TVöD Die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
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Deine Benefits:

Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum Familie: Individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing Vergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen

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Dein Ansprechpartner:

Weitere Informationen erhältst Du telefonisch: Laura Richter, Leitung Recruiting, Personalmarketing & Onboarding, Telefon: 07141-99-96931