Job Description

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Intro

Als Projektleitung für Förderpartnerschaften trägst du bei uns zu Projekten bei, die gesellschaftlich etwas bewegen. Wir versprechen nicht, die Welt zu retten - aber wir arbeiten daran, sie ein kleines Stück besser zu machen.


Wir glauben an Vertrauen statt Kontrolle, deshalb findest du bei uns flexible Arbeitszeiten, Raum für persönliche Entwicklung - auch über den Fachbereich hinaus - und ein Team, das Verantwortung übernimmt und miteinander wächst. Arbeit soll sich gut in dein Leben einfügen. Dafür schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen.

Unser Büro ist ein Ort für Austausch, Offenheit und unterschiedliche Lebensentwürfe.


Wenn du Lust hast, Wirkung zu entfalten, dich weiterzuentwickeln (fachlich wie persönlich) und in einem wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, freuen wir uns, dich kennenzulernen.


Die ausgeschriebene Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Als Organisation denken wir jedoch langfristig und sind grundsätzlich sehr an einer dauerhaften Zusammenarbeit interessiert. Wo immer es organisatorisch und wirtschaftlich möglich ist, setzen wir alles daran, Perspektiven über die Befristung hinaus zu schaffen und gemeinsam weiterzuwachsen.

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Deine Aufgaben

Du verantwortest zusammen mit unserem Geschäftsführer den Auf- und Ausbau unserer Beziehungen zu Stiftungen und Förderpartnern.

Du entwickelst kreative Förderstrategien, platzierst unsere Wirkung überzeugend bei Fördermittelgebern und koordinierst Förderanträge, Reportings. Du begleitest Förderprozesse von der Idee bis zum Projektabschluss.

Du arbeitest eng mit Geschäftsführung, Kommunikation und Projektteams zusammen, um Förderpartnerschaften strategisch weiterzuentwickeln.


Du bringst unsere Wirkung auf den Punkt - schriftlich und mündlich.

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Dein Profil

Du hast Erfahrung im Fundraising und/oder Projektmanagement - idealerweise mit Schwerpunkt Stiftungskommunikation oder öffentliche Förderung.

Du bist kommunikationsstark und findest schnell den richtigen Ton - sei es im Gespräch oder auf dem Papier.

Du denkst strategisch, handelst eigenverantwortlich und verlierst auch im Antrags-Dschungel nicht die Orientierung.

Du verstehst, wie man Wirkung sichtbar macht - und hast ein gutes Gespür für Storytelling und Zahlen.

Du kannst dich mit unserem gesellschaftlichen Bildungsauftrag identifizieren und möchtest ihn mitgestalten.

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Warum wir?

Wir glauben an

Vertrauen statt Kontrolle

: Du arbeitest selbstorganisiert, mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu 50 % mobil zu arbeiten.

Unser Büro liegt zentral in Frankfurt am Main - in diesem sind

Bürohunde herzlich willkommen

. Dein Hund ist fester Teil deines Lebens und das darf er auch bei uns sein. Natürlich achten wir darauf, dass sich alle wohlfühlen.


Menschen leben unterschiedlich - und genau das respektieren wir. Ob Familie, Pflege, Ehrenamt oder andere Lebensentwürfe: Wir möchten, dass Arbeit zu deinem Leben passt, nicht umgekehrt.


Deine

persönliche und fachliche Entwicklung

liegt uns wirklich am Herzen. Weiterbildung darf bei uns auch Dinge umfassen, die nicht direkt mit deinem Fachbereich zu tun haben - zum Beispiel Coaching, Kommunikation oder persönliche Weiterentwicklung. Wir investieren gern in dich als Mensch.


Dich erwartet ein

intrinsisch motiviertes Team

, das Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und das Unternehmen aktiv mitzugestalten - mit Raum für Ideen, Diskussionen und ehrliches Feedback.


Natürlich gehören auch faire Rahmenbedingungen dazu:

30 Urlaubstage im Jahr, transparente Vergütung sowie zusätzliche Benefits wie

Bikeleasing

und eine

provisionsfreie betriebliche Altersvorsorge über DYNO

.


Kurz gesagt: Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst, wachsen kannst und langfristig gerne bleibst.

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Zum Bewerbungsprozess

Auch wenn du nicht alle oben genannten Punkte erfüllst, kannst du uns gerne deine Bewerbungsunterlagen zusenden. Wir glauben an

lebenslanges Lernen

und sind offen, von dir überrascht zu werden!

Schicke uns deinen aussagekräftigen Lebenslauf und beantworte uns in deinem Anschreiben die spannende Frage, weshalb du genau die/der

richtige Heldin/Held

für unsere neue

Projektleitung der Förderpartnerschaften

bist.



Wir behalten uns vor auch im laufenden Ausschreibungsprozess schon Gespräche zu führen.

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Über uns

Wir, die

gemeinnützige Digitale Helden GmbH

, sind ein Sozialunternehmen, das Schulen und pädagogische Fachkräfte mit kostenfreien Medienbildungsangeboten unterstützt. Ziel ist es, junge Menschen zu einem verantwortungsvollen Umgang in der digitalen Welt zu befähigen und Lehrkräfte in ihrer Arbeit zu entlasten. Zu den Angeboten gehören digitale Unterrichtseinheiten, Webinare und ein Mentorenprogramm, das Schülerinnen & Schüler der Klassen acht und neun zu Experten der digitalen Welt ausbildet. Basierend auf dem Prinzip der Peer-Education geben die Schülerinnen & Schüler ihr Wissen an jüngere Mitschülerinnen und -schüler weiter.