Job Description

Job Title

Praktikum Marketing & Business Support – Mother & Child Care (m/w/d)

Job Description

In dieser Rolle hast Du die Möglichkeit

wertvolle Einblicke in das Marketing- und Business-Umfeld eines führenden Medizintechnikunternehmens zu gewinnen. Du unterstützt das Team im Bereich Mother & Child Care bei der Umsetzung strategischer und operativer Projekte und arbeitest eng mit verschiedenen internen Stakeholdern zusammen. Dabei lernst du, wie datenbasierte Analysen, Marktbeobachtung und Prozessoptimierung zur erfolgreichen Positionierung unserer Produkte beitragen.

Deine Aufgaben

Unterstützung bei der Organisation von und ggf. Support bei Kongressen Unterstützung bei der Erstellung von CRM-Kampagien (Newsletter, Umfragen) Unterstützung bei der Umsetzung strategischer und operativer Marketingmaßnahmen im Bereich Mother & Child Care Mitarbeit bei Analysen und Recherchen zu Markttrends, Wettbewerbern und Best Practices Erstellung und Pflege von Berichten, Präsentationen und Management-Unterlagen für interne und externe Stakeholder Teilnahme an Teammeetings, Erstellung von Protokollen und Ableitung von Maßnahmen Mitwirkung bei der Organisation und Pflege von Marketing- und Projektunterlagen Aktive Beteiligung an Projekten zur Förderung von Innovation und Effizienz

Super, wenn Du folgendes mitbringst

Laufendes Studium im Bereich BWL, Marketing, Kommunikation o.ä. Sicherer Umgang mit MS PowerPoint & Excel Analytisches Denken, selbständige & strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen Kreativität, Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Verfügbarkeit für mindestens 6 Monate (Vollzeitpraktikum) Von Vorteil: Erste Praxiserfahrungen im Marketing, Business Management oder Projektmanagement

Das bieten wir Dir

Gehalt

: abhängig von der Art des Praktikums


+ Freiwilliges Praktikum länger als 3 Monate: 2.231€ für eine 40-Stunden-Woche
+ Pflichtpraktikum: das Gehalt liegt zwischen



- 900 € (Bachelorabschluss)
- 1000 € (Masterabschluss)

Mobilität:

Deutschlandticket (statt 58€ nur 35,10€)

Jahresurlaubsanspruch

: 30 Tage

Philips University

: Breites Angebot an fachlichen Trainings und für die Persönlichkeitsentwicklung

Philips in Balance

: Diverse Angebote im Bereich physischer und mentaler Gesundheit (inkl. betriebsärztliche Betreuung) und Sportkurse

Verpflegung

: Kostenlose Getränke und günstige Preise in unserer Kantine und unserem Café

Philips MyShop

: vergünstigte Philips Produkte & Corporate Benefits

Purpose

: Gemeinsam mit einem tollen Team sinnstiftend arbeiten

Kultur

: Duz-Kultur, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc.

Wie wir zusammenarbeiten

Wir glauben, dass wir bessere Ergebnisse erzielen, wenn wir zusammen statt getrennt arbeiten. Für unsere Office-Teams bedeutet dies, mindestens 3 Tage die Woche im Büro zu verbringen.

Über Philips

Bei Philips steht das Wohl aller Menschen an erster Stelle. Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie sind wir fest davon überzeugt, dass jeder Mensch eine erstklassige Gesundheitsversorgung verdient. Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit. Dieser Überzeugung folgen wir jeden Tag und engagieren uns leidenschaftlich dafür.


Möchtest auch Du den Job Deines Lebens machen und das Leben anderer verbessern? Dann komm zu uns.


Mehr über unser Business erfährst du hier. Entdecke die Meilensteine unserer bewegten Geschichte . Erfahre mehr über unsere Vision .
Wenn Du an diesem Job interessiert bist, bewirb Dich auch wenn Du noch nicht alle Anforderungen erfüllst. Vielleicht bist gerade Du genau richtig für diesen oder einen anderen Job bei Philips.


Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat*innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt. Erfahre mehr über unser Engagement für Diversität und Inklusion .


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