Für die Abteilung "HR Operations" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter HR Operations (m/w/d). Die Abteilung "HR Operations" ist für die administrative Umsetzung aller personalrelevanter Themen im Employee-Life-Cyle verantwortlich.
Die Stelle wird zunächst befristet für 12 Monate besetzt.
Ihre Aufgaben
Administrative Umsetzung aller personalrelevanten Themen im Employee-Life-Cycle – von der Einstellung bis zum Austritt
Erstellung von arbeitsvertragsrelevanten Schriftstücken sowie Bearbeitung aller HR-Service-Anfragen
Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in den HR Tools und Sicherstellung der Datenqualität
Operative Schnittstelle zu den HR Business Partnern
Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten in operativen Personalangelegenheiten
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer weiteren Qualifikation im HR-Bereich wie z.B. Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m/w/d)" oder vergleichbares
Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit
Fundierte Kenntnisse des Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts
Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit einem ERP System (wie z.B. Workday, PeopleDoc, SAP)
Strukturierte, termingenaue und gewissenhafte Arbeitsweise
Vertrauenswürdigkeit und eine natürliche Freude und Offenheit im Umgang mit Menschen
ausgeprägtes Service-Mindset, um die Belange unserer MitarbeiterInnen zu verstehen und auch in anspruchsvollen Situationen lösungsorientiert zu arbeiten
Fließende Deutsch- sowie sichere Englischkenntnisse
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HENSOLDT is committed to diversity and an inclusive corporate culture. We therefore welcome all applications - regardless of origin, age, gender, disability, identity or ideology.
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Job Segment:
ERP, HR, SAP, Technology, Human Resources, Operations
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