Job Description

Die Handelsgesellschaft für Baustoffe (hagebau) ist eine der marktführenden Kooperationen im Baustoff-, Holz- und Fliesenhandel sowie in der Do-it-yourself-Branche. Rund 350 mittelständische Gesellschafter aus sechs europäischen Ländern betreiben zusammen 1.500 Betriebsstätten für den Fachhandel, den Einzelhandel (hagebaumarkt, hagebau kompakt) und sind darüber hinaus mit hagebau.de und hagebau.at im Onlinehandel aktiv. Für die hagebau-Unternehmensgruppe sind am Hauptsitz Soltau, in Brunn am Gebirge (Österreich), Hamburg sowie an sechs Logistikstandorten rund 1.500 Mitarbeiter tätig.


Du hast ein Auge fürs Detail und eine Leidenschaft für Zahlen? Dann suchen wir genau dich! Du bist der Schlüssel zu unserem Erfolg. Hilf uns, bei der Unternehmenssteuerung mitzuwirken und unsere Personalprozesse effizienter zu gestalten. Werde ab sofort Teil unseres motivierten Teams in unserer Zentrale in Vollzeit oder Teilzeit als Personalcontroller / HR- Analyst (m/w/d).



Soltau
38,5 Stunden pro Woche, 30 Stunden pro Woche, Teilzeit
unbefristet
ab sofort
mobiles Arbeiten möglich

Deine Aufgaben


Du gestaltest und verantwortest maßgeblich die Personalkostenplanung und monitorst die Ergebnisse kontinuierlich Du erstellst die monatliche Hochrechnung inklusive der Abweichungsanalysen Du bist der erste Ansprechpartner (m/w/d) für unser Management bei allen relevanten Fragestellungen des Personalcontrollings und Sparringspartner (m/w/d) für die Personalreferentinnen Du erstellt hochwertige ad hoc Analysen und erstellst aus nüchternen Daten die Grundlage für praktische Handlungsempfehlungen Du bist vorne dabei, wenn es darum geht, unser HR-Reporting und unsere HR- Systemlandschaft weiterzuentwickeln und bringst dich mit deiner Personalcontrolling- Perspektive aktiv ein
Dein Profil


Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, bevorzugt mit Schwerpunkt (Personal-) Controlling, oder vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich HR- Controlling oder HR- Analytics Du bist ein absoluter Teamplayer Du hast ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und IT-Affinität Du hast sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insb. Excel und PowerPoint; SAP-Kenntnisse von Vorteil Eine analytische Denk- und Arbeitsweise und ein hohes Maß an Lösungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus
Unser Angebot


Ein klasse Team und eine spannende Aufgabe, in der Du wachsen und Dich entfalten kannst Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeittagen und Mobile-Office-Möglichkeit 30 Tage Urlaub pro Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fahrrad- und Technikleasing Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card) Gesundheitsmanagement und -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge) Hausinterne Kantine und Cafeteria mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge) Individuelle Einarbeitung und einen Paten (m/w/d), der Dich bei Deinem Start in die hagebau unterstützt
Mitarbeiterevents
Weiterbildung & Vielfältige Karriere
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Mobile-Office
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und gewünschten Stundenanzahl!




Kontakt


Kimberley Mai


Recruiterin
Personalabteilung
+49 5191 8029065