Job Description

Kaufmännische Assistenz des Operativen Leiters (m/w/d)

Ergolding

25 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort
Werden Sie Teil eines innovativen, familiengeführten Unternehmens mit 40 Jahren Erfolgsgeschichte – wir bei Werner Companies setzen auf ganzheitliches Facility Management und leben dabei den einzigartigen Werner Spirit, um gemeinsam den Unterschied zu machen.

Warum Sie bei uns richtig sind - Ihre Benefits!

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ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen Gleitzeit im Rahmen von Kernarbeitszeit 30 Tage Urlaub Zuschuss vom Arbeitgeber zur Betrieblichen Altersvorsorge die Möglichkeit auf ein Jobrad Homeoffice nach Absprache eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien abteilungsübergreifende Teamevents interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden vom Betrieb gefördert Nutzung von vergünstigten Mitarbeiterangeboten über ein Online-Einkaufsportal

Warum Sie bei uns durchstarten - Ihre Aufgaben!

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Unterstützung des Operativen Leiters im Tagesgeschäft Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen und Reports Terminplanung sowie Koordination von Meetings und Pflege des Kalenders Kommunikation und Abstimmung mit internen Abteilungen und externen Partnern Vor- und Nachbereitung von Besprechungen (inkl. Protokollführung) Übernahme kleinerer Projekte oder Sonderaufgaben nach Bedarf

Wie Sie bei uns glänzen - unsere Anforderungen an Sie!

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Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Assistenz-Bereich wünschenswert Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und hohe Zuverlässigkeit Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint, Excel und Outlook) Diskretion, Kommunikationsstärke und ein professionelles Auftreten Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise

So geht es weiter

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Bewerben Sie sich bitte direkt online als Kaufmännische Assistenz des Operativen Leiters (m/w/d) in Ergolding, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.


Bei Fragen stehen Ihnen die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners zur Verfügung. Wir vereinbaren ein kurzes Telefon-Interview und lernen uns anschließend persönlich kennen, um alle weiteren Details zu besprechen.

Haben wir Sie überzeugt?

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Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne unter Angabe der Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin!