– das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems.
Für unsere besondere Wohnform Haus Süggelaue, eine Einrichtung der Eingliederungshilfe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierte*n
Helfer*in Assistenz (m/w/d)
unbefristet und in Teilzeit (20-30 Wochenstunden), mit Arbeitssitz in Lünen. Die Einstellung erfolgt im Tagdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen.
Sie suchen eine neue Herausforderung? Mit abwechslungsreichen, interessanten und spannenden Aufgaben?
Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems!
Stellenbeschreibung
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Betreuung der Bewohnerschaft zur Sicherstellung der gleichberechtigten Teilhabe an der Gesellschaft durch Unterstützende und Qualifizierte Assistenz, gem. Bundesteilhabegesetz (BTHG). Grundlage sind die 9 Lebensbereiche der ICF.
Behandlungspflegen nach ärztlicher Anordnung, gemäß des Landesrahmenvertrag nach § 131 SGB IX Nordrhein-Westfalen, nach Schulung und Delegation
Umsetzung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und Vorschriften
Durchführung des Dokumentationswesens & Kommunikation im Team
Einhaltung der Hygienevorgaben
Übernahme der hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
Freizeit- und Tagesgestaltung nach Anweisung
Aufsichts- und Betreuungsaufgaben nach Anweisung
Begleitung der Bewohnerinnen im Alltag
Kontaktaufnahme
Jetzt online bewerben
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Sie bringen mit
Empathie, Engagement, Teamfähigkeit
Menschenzentrierte Grundhaltung
Gute Deutschkenntnisse
Bereitschaft zum zeitlichen flexiblen Einsatz nach Maßgabe eines Dienst- und Einsatzplanes
Erfahrung aus vorherigen Tätigkeiten in der Betreuung von Menschen mit Handicaps wäre vom Vorteil, ist aber nicht zwingend notwendig
Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
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Wir bieten Ihnen
ein attraktives Tarifgehalt mit einem 13. Monatsgehalt
eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
30 Tage Urlaub und tariflichen Zusatzurlaub
eine 5-Tage-Woche und flexible Arbeitszeiten
Fortbildung & Qualifizierung
Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“
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