Job Description

Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 21.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.



Im Fachbereich Maschinenbau, Fachgebiet Mess- und Regelungstechnik (Prof. Dr.-Ing. Andreas Kroll), ist für das Arbeitsgebiet der Modellbildung und modellbasierten Regelung additiver Fertigungssysteme zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen:

Wissenschaftliche:

r Mitarbeiter: in (m/w/d), EG 13 TV-H, befristet, Vollzeit (derzeit 40 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist:

07.10.2025

Einstellungsbeginn:

baldmöglichst

Kennziffer:

38767

Die Stelle ist zunächst für 3 Jahre befristet mit der Möglichkeit der Verlängerung um weitere 2 Jahre (Qualifikationsstelle gem. WissZeitVG). Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben.

Ihre Aufgaben:

bestehen in der Erforschung und Entwicklung von Methoden zur datengetriebenen und zur physik-informierten Modellbildung, Regelung und Führung additiver Fertigungsprozesse metallischer Werkstücke. Deren Behandlung ist auf Grund der dynamisch wachsenden Bauteilstrukturen besonders herausfordernd und interessant. Im Fachbereich Maschinenbau der Universität Kassel wurde vor kurzem ein wissenschaftliches Großgerät im Bereich des Laserauftragsschweißens aufgebaut, welches einzigartige Möglichkeiten zur Datengewinnung bietet. Messdaten zur räumlich-zeitlich verteilten Prozessdynamik und zum entstehenden Werkstück sollen insbesondere mittels vorhandener Hochgeschwindigkeitskameras in Zusammenarbeit mit Teamkolleg: innen gewonnen werden. Diese nutzend sollen Methoden der Systemidentifikation und des maschinellen Lernens weiterentwickelt und zusammengeführt werden, sodass für die Echtzeitprädiktion von Prozesszustand und Produkteigenschaften sowie für die Regelung geeignete Modelle resultieren. Das Fachgebiet Mess- und Regelungstechnik befasst sich seit vielen Jahren mit verwandten Fragestellungen, sodass auf Vorerfahrungen aufgebaut werden kann. Zudem bestehen sehr gute Kontakte zu werkstoff- und fertigungstechnischen Arbeitsgruppen an der Universität Kassel. Darüber hinaus unterstützen Sie Lehrveranstaltungen und Praktika des Fachgebiets. Dabei handelt es sich insbesondere um die Betreuung der Pflichtvorlesung Mess- und Regelungstechnik im Studiengang Maschinenbau. Sie beteiligen sich an Forschungsanträgen wie auch an organisatorischen Aufgaben. Ihre Forschungsergebnisse präsentieren Sie auf nationalen und internationalen Konferenzen sowie publizieren diese in Zeitschriften.

Voraussetzungen:

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau/Maschinenwesen oder einem vergleichbaren Studiengang mit mindestens gutem Ergebnis. Der geforderte Abschluss muss spätestens zum Einstellungstermin vorliegen. Gute Kenntnisse und Interesse im Bereich Mess- und Regelungstechnik Kenntnisse in Matlab, Python oder einer vergleichbaren Programmiersprache Bereitschaft zum selbständigen wissenschaftlichen Arbeiten sowie zum nationalen und internationalen Publizieren Deutsch fließend (B2/C1) und Englisch fließend (B2/C1) Interesse an einer Promotion (Dr.-Ing.)

Von Vorteil sind:

Erfahrungen in den Bereichen Systemidentifikation, Statistik, maschinelles Lernen, Bildverarbeitung Erfahrungen mit Datenerfassung und Kommunikationsprotokollen Erfahrung mit Prüfstandsautomatisierung, Robotik Erfahrungen mit der praktisch-experimentellen Arbeit an/mit Prüfständen

Für Rückfragen steht Prof. Dr.-Ing. Andreas Kroll, Tel.:

0561-804-3248, E-Mail: andreas.kroll(at)mrt.uni-kassel.de, zur Verfügung.

Unser Angebot:

als Beschäftigte:

r der Universität Kassel



eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität, werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre, besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen, befindet sich Ihr Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.

Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:



einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL), einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle), einer Jahressonderzahlung im Monat November, einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen, einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements, einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung.

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de



Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren



FAQ



für Sie zusammengestellt. In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach



bewerbungen(at)uni-kassel.de



entgegen. Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.



Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.



Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:



https://www.uni-kassel.de/uni/datenschutz

Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:

https://www.uni-kassel.de/uni/universitaet/stellenangebote/hinweise-und-faq-zur-bewerbung-auf-ein-stellenangebot



Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber: innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.