Job Description

Werkstudent Retail Marketing (w/m/d)

Wir sind ein 15-köpfiges dynamisches und motiviertes Vermarktungsteam für das Technik Sortiment. Gemeinsam verantworten wir alle Media-Budgets und Kampagnen der Technik- und Spielwarensortimente des Händlers Otto, stellen Brand-spezifische Vermarktungspakete für die Marken zusammen und koordinieren als Schnittstelle diverser Marketingkanäle für das zur Verfügung stehende Flächeninventar. Dabei stehen wir im permanenten Austausch mit unseren Lieferanten und arbeiten eng vernetzt in crossfunktionalen Teams.



Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.

Dein ImpactBuchen und Steuerung von Kampagnen Abstimmungen und Empfehlungen mit den Marken Unterstützung bei der Kampagnenplanung Optimierung, Reporting und Abrechnen von Kampagnen

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Michael Heckstedten aus dem Team her.
Dein Profil Du bist eingeschriebener Student*in in einem Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Betriebswirt und kannst uns ab dem 01.11.2025 mindestens 1-2 Jahre für 15 h die Woche unterstützen.
Du hast erste Erfahrung in einem Marketing-/Vertriebsumfeld Du besitzt Durchsetzungsfähigkeit, hast ein sicheres Auftreten und gute Verhandlungs-Skills Du besitzt ein gutes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen Du bist kommunikationsstark und Teamplayer durch und durch Dein Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich) und Englisch A2 (grundlegende Kenntnisse) Deine BenefitsFachliche & persönliche Entwicklung
Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, festen Betreuerin und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich
Kultur & Zusammenarbeit
Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
Vergütung & Zusatzleistungen
Attraktive Vergütung (ab 17,23 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung
Students@OTTO Onboarding
Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk
Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18 h pro Woche und volle 37,5 h in den Semesterferien möglich)
Gesundheit & Wohlbefinden
Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen


& viele Benefits mehr!

Wir sind ein 15-köpfiges dynamisches und motiviertes Vermarktungsteam für das Technik Sortiment. Gemeinsam verantworten wir alle Media-Budgets und Kampagnen der Technik- und Spielwarensortimente des Händlers Otto, stellen Brand-spezifische Vermarktungspakete für die Marken zusammen und koordinieren als Schnittstelle diverser Marketingkanäle für das zur Verfügung stehende Flächeninventar. Dabei stehen wir im permanenten Austausch mit unseren Lieferanten und arbeiten eng vernetzt in crossfunktionalen Teams.



Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.

Wir sind ein 15-köpfiges dynamisches und motiviertes Vermarktungsteam für das Technik Sortiment. Gemeinsam verantworten wir alle Media-Budgets und Kampagnen der Technik- und Spielwarensortimente des Händlers Otto, stellen Brand-spezifische Vermarktungspakete für die Marken zusammen und koordinieren als Schnittstelle diverser Marketingkanäle für das zur Verfügung stehende Flächeninventar. Dabei stehen wir im permanenten Austausch mit unseren Lieferanten und arbeiten eng vernetzt in crossfunktionalen Teams.



Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.