Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei!
Mehr Informationen zum Referat sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link: Bereich Planung.
Informationen zur Karriere beim RVR sind unter www.karriere.rvr.ruhr abrufbar.
Aufgabengebiet
Betreuung von Klageverfahren gegen den Regionalplan Ruhr
Juristische Beratung der Regionalplanungsbehörde bei komplexen bauplanungsrechtlichen oder raumordnungsrechtlichen Fragestellungen
Praxisorientierte Auswertung und Anwendung von Rechtsvorschriften sowie der einschlägigen Rechtsprechung und Literatur zur Beratung der Regionalplanung
Ausarbeitung von Verträgen
Verfassen von Stellungnahmen im Rahmen von Gesetzgebungsverfahren oder Verordnungen der Landesregierung
Lösungsorientierte Bearbeitung rechtlich bedeutsamer Einzelvorgänge
Weitere Stellendetails:
Vertragsbeginn: 01.10.2025
Vertragsdauer: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit (39,0 Wochenstunden) bzw. 41,0 Stunden
Volljuristin (1. und 2. Staatsexamen ) mit insgesamt mindestens 14 Punkten Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache (Niveau C 2)
Bereitschaft, sich zügig auch in planungsrelevante Rechtsbereiche (u.a. Immissionsschutzrecht, Naturschutzrecht, Wasserrecht, Abgrabungsrecht) einzuarbeiten
Wir bieten Ihnen:
Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der monatlichen Arbeitszeit möglich
Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung
Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit
Individuelle Fortbildungsangebote
Rechtliche Hinweise:
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.
Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.