. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
In der
WISAG Gebäudetechnik
sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer
Webseite
.
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) für CAFM | Facility-Management-Software
Aufnehmen, aufbereiten und Implementierung von gebäudetechnischen Daten ins CAFM-System
Ansprechpartner für Kunden und Kollegen
Unterstützen der Objektleiter und Haustechniker
Beratung und Ansprechpartner in allen Belangen des CAFM-Systems
Damit überzeugen Sie uns
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
Praxiserfahrung
im Umgang mit einem
CAFM-System
Engagement und eine stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
Organisationstalent und Leidenschaft für Technik
Spaß an Teamarbeit
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Das bieten wir Ihnen
Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
Jährliche Gesundheitstage
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten; auch im Bereich Energiemanagement
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Viel Austausch mit Ihren Kunden sowie mit erfahrenen Kollegen, die Sie unterstützen werden
Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder!
Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer
KiWIS Stiftung
– z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiterinnen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.*
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.