Job Description

Ort


Berlin-Charlottenburg-Wilmersdorf
Vergütung


Entgeltgruppe 13 gehobener Dienst TV EntgO-DRV

(58.322,38-83.606,54 Euro)
Eintrittsdatum


Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigung


Teilzeit (unbefristet), Vollzeit (unbefristet)
Bewerbungsfrist


03. Januar 2026
Ausschreibungsnummer


11-221-2025

Aufgaben

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Teamführung:

Sie übernehmen die Personal- und Fachverantwortung für das Team Digitaler Marktplatz. Sie gestalten aktiv die Zusammenarbeit im Team, Bereich, Dezernat sowie mit den Kundinnen des Dezernats und dem

Betriebsteam.

Produktverantwortung:

Sie verantworten das Produkt Digitaler Marktplatz, die Confluence-Instanz, welche die DRV Bund allen Träger bereit stellt.

Effiziente Arbeitsorganisation:

Sie definieren Prioritäten, entwickeln gemeinsam im Team klare Vorgehensweisen und optimieren Entscheidungsprozesse.

Changemanagement:

Mit den passenden Methoden stellen Sie sicher, dass Veränderungsprozesse nachhaltig im Team unterstützt, verankert und gelebt werden.

Vernetzung:

Sie fördern und gestalten aktiv den kontinuierlichen Austausch mit anderen Teams, Bereichen und Rentenversicherungsträgern, um Synergien zu nutzen und Best Practices zu teilen.

Fachaufgaben:

Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben rund um den Digitalen Marktplatz (zum Beispiel Gremienarbeit, Optimierung und Weiterentwicklung). Als Dozentin Schulen Sie Mitarbeitenden und befähigen

sie in der kompetenten Nutzung des Digitalen Marktplatzes.

Projektarbeit:

Sie leiten Projekte und bringen sich aktiv in Projektteams ein, um innovative Lösungen voranzutreiben.

Personalentwicklung:

Sie setzen gezielt Führungsinstrumente der Personalentwicklung sowie des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) ein, um das Potenzial Ihres Teams zu fördern und dauerhaft
aufrechtzuerhalten.

Tätigkeitsbereich

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Die "DRV Bund IT" ist der Service-Provider für die Deutsche Rentenversicherung Bund und entwickelt und betreibt in enger Kundenabstimmung eine komplexe IT-Systemlandschaft. Unsere IT-Fachdomäne Anwenderservices bündelt alle

Services rund um den modernen IT-Arbeitsplatz inklusive Hard- und Software-Ausstattung und stellt somit eine stabile und leistungsfähige IT für rund 27.000 Beschäftigte der DRV Bund sicher. Die Schwerpunkte im Team Digitaler Marktplatz liegen in der Produktverantwortung und dem Support einer trägerübergreifenden Confluence-Instanz für die Bereitstellung und den Austausch

von Informationen.

Profil

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Eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom/FH) im IT-, verwaltungs-

oder

wirtschaftswissenschaftlichen Bereich

oder

eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich

oder

eine vergleichbare langjährige praktische Erfahrung im IT- Bereich Mehrjährige praktische Erfahrungen der Anwendung Confluence, gerne in der Konzeption und Entwicklung. Aktuelle und mehrjährige Erfahrungen in der Personalführung und -entwicklung Kenntnisse und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Gremien. Kenntnisse in der Erstellung von Anforderungs- und Fachanalysen sind wünschenswert Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands Entscheidungskompetenz, Kommunikationsstärke kombiniert mit einer Lösungs- und Prozessorientierung runden Ihr Profil ab.

Weitere Informationen

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Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Wir haben uns

die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Um Beschäftigten mit Familienpflichten die Teilnahme an Dienstreisen oder dienstlich angebotenen Fortbildungen zu ermöglichen, erstattet die DRV Bund zusätzliche, erforderliche und unabwendbare Betreuungskosten.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Das machen wir

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Die DRV Bund ist ein zentraler Pfeiler der sozialen Sicherung in Deutschland. Wir begleiten Menschen ein Leben lang. 24,1 Millionen Versicherte, mehr als 10 Millionen Rentnerinnen und 3,5 MillionenArbeitgeberinnen verlassen sich auf uns.

Ihre

Benefits

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Familienfreundliche Arbeitszeiten

30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche

Fort- und Weiterbildungs-möglichkeiten

Home Office

Unbefristete Stelle