einen sicheren Arbeitsplatz bei einem mehrfach ausgezeichneten Unternehmen (z.B. "großer Preis des Mittelstandes")
eine attraktive Vergütung
Zuschüsse zur
betrieblichen Altersvorsorge
und
vermögenswirksame Leistungen
die Vorzüge eines großen, renommierten Pflegeunternehmens, in dem Sie bei Ihrer täglichen Arbeit von internen Dienstleistern wie Personalmanagement, Vertragsmanagement und Qualitätsmanagement unterstützt werden
spezialisiertes Fort- und Weiterbildungsangebot an der unternehmenseigenen Akademie
flache Hierarchien und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem kleinen Team
Corporate Benefits bei mehr als 1000 Partnern
Schnuppertag zum gegenseitigen Kennenlernen
Ihr vielfältiges Aufgabengebiet:
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Vollumfängliche Vertretung der Pflegedienstleitung
(PDL) in sämtlichen Belangen inkl.
+ fachliche Anleitung des Teams
+ mitarbeiterorientierte und wirtschaftliche Personaleinsatzplanung
+ Personal- und Kundenakquise
+ Pflege des Bestandskundenstamms
+ Sicherstellung der hohen Pflegequalität und der Kundenzufriedenheit
+ Kundenberatung (SGB V, SGB XI, SGB XII) sowie Kostenklärung
Mitwirkung bei der
Tourenpflege
(
50% der Stelle
)
Übernahme von Rufbereitschaften
Wir freuen uns über...
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eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflegerin, Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger*in, etc.)
Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
gute Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau)
Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Flexibilität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
ausgeprägte soziale Kompetenzen, Kommunikationsfähigkeit und Engagement
Fragen?
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Diese beantwortet Ihnen unser Recruiting-Team gerne unter der Telefonnummer: 030 438 190 350
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: bewerbung@renafan.de
RENAFAN GmbH - Zentrales Bewerbermanagement - Berliner Straße 36/37 - 13507 Berlin
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