Die I-SEC-Gruppe ist auf die Durchführung von Luftsicherheitsdienstleistungen weltweit spezialisiert und hat ihren Hauptsitz in Amsterdam (NL). Als größte Tochtergesellschaft, mit 2.600 Mitarbeitern, deckt die I-SEC Deutsche Luftsicherheit SE & Co. KG das operative Geschäft an mehreren Flughäfen in Deutschland ab. Unsere Mission ist die Gewährleistung der Luftsicherheit. Dabei umfasst unser Aufgabenbereich die Passagier- und Gepäckkontrollen sowie die Absicherung der Flughäfen.
Für unseren Standort Frankfurt/Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Planung, Steuerung und Überwachung von Abläufen der unternehmensinternen Gesundheitsförderung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
Eigenverantwortliche Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM): Bearbeitung eines definierten Mitarbeiterpools, Organisation und Durchführung von BEM-Gesprächen, Nachkontrolle, Monitoring, Dokumentation und Prognoseerstellung
Beratung bei der Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen und Strategien zur Gesundheitsförderung und Prävention
Erstellung von Gesundheitsberichten und Evaluation der Maßnahmen
Unterstützung bei der Zuarbeit von HR-Daten sowie bei der Ablage und Erstellung von Akten, Auswertungen und Statistiken (z. B. mit Rexx, Atoss)
Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung von QM-Standards im Gesundheitsmanagement sowie Erarbeitung einheitlicher Dokumentationen, Prozessbeschreibungen und Richtlinien
Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden in Fragen der Gesunderhaltung
Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (z. B. HR, Dienstplanung, Lohnbuchhaltung, Management, Betriebsrat) und externen Partnern (z. B. Krankenkassen, Reha-Einrichtungen, Berufsgenossenschaft, Integrationsfachdienst, Agentur für Arbeit)
Mitwirkung bei der Analyse des Unfallgeschehens und Beratung zu Maßnahmen der Arbeitssicherheit
Implementierung von Maßnahmen zur Reduzierung der Arbeitsunfähigkeitszeiten und zur Kosteneinsparung
Sicherstellung einer verlässlichen und hochwertigen Dienstleistungserbringung und Qualitätssicherung
DAMIT ÜBERZEUGST DU UNS:
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich (z. B. Gesundheitsmanagement, Personalmanagement oder vergleichbar)
Erfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement und/oder Betrieblichen Eingliederungsmanagement wünschenswert
Ausgeprägte psychische Belastbarkeit und Resilienz
Einfühlungsvermögen sowie absolute Verschwiegenheit und Diskretion
Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Kenntnisse in Gesprächsführung
Strukturierte, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit gängigen HR-Tools und Software (z. B. Rexx, Atoss)
Teamfähigkeit und Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Partnern
Hohes Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN:
SORGLOS
– Ein zukunftssicherer Job mit unbefristetem Arbeitsvertrag
WORK LIFE BALANCE
– Sichere dir 30 Tage Urlaub direkt zu Beginn und verplane sie individuell
MOBILITY
– Deutschlandticket
DIENSTRAD
– Ob für den täglichen Weg ins Büro oder für Freizeitabenteuer. Nutze unser Angebot für günstiges Bike-Leasing (bei einem unbefristeten Arbeitsvertrag)
CORPORATE BENEFITS
– Das Vorteilsportal für Mitarbeitende mit attraktiven Angeboten von starken Marken
ONBOARDING
– Wir nehmen dich an die Hand und führen dich ins Unternehmen ein mit dem Ziel der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
EVENTS
– Sommerfest, Weihnachtsfeier, regelmäßige Events – sei dabei!
GETRÄNKE FLAT
– Kaffee, Tee, Kakao und Wasser oder eine warme Brühe 24/7
Lass dich
FAIRFÜHREN
– Durch eine kollegiale und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und Du-Kultur auf allen Ebenen
KLINGT INTERESSANT FÜR DICH?
Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse als PDF) mit deinem Gehaltswunsch und deiner Verfügbarkeit unter der
Referenzbezeichnung.
GM_FRA_1125
per E-Mail an bewerbung-hq@i-sec.com
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