Stellenbeschreibung
Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleginnen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialistinnen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Die Central Design Authority (CDA) ist der zentrale Ein- und Ausgangskanal für alle Kundenanforderungen des BWI-Bereichs „Chief Digital Office" und verantwortlich für die ordnungsgemäße und qualitativ hochwertige Erstellung von IT-Solutions. Die CDA sorgt für die Harmonisierung von kundengerechten Lösungen und deren Betreibbarkeit. Dies geschieht z.B. durch die inhaltliche Steuerung von Anforderungen und Angebotslegung, durch die Orchestrierung von dezentralen Solution-Anteilen und damit einhergehend auch die Beratung im Requirements Engineering. Darüber hinaus entwickelt und implementiert die CDA als Design Authority unternehmensweit gültige Vorgaben für die einheitliche Entwicklung von Solutions. Die Abteilung Central Solution Management (CSM) ist mit dem Bereich Solution Planning (SP) verantwortlich für die qualifizierte Prozessierung von Kundenanforderungen innerhalb der BWI – termingerecht, in Qualität und im vorgegebenen Budgetrahmen. Dies umfasst die langfristige Planung entsprechender Vorhaben als auch die Unterstützung bei der Erstellung entsprechender Angebote. Hierfür arbeitet das Team der CSM SP eng mit unseren Kunden, dem Account Management, dem Portfolio Management und zahlreichen weiteren Bereichen der BWI zusammen.
Oskar Kloeser
Recruiter
DEINE AUFGABEN:
Identifizierung neuer Lösungen in der militärischen und nicht-militärischen IT für und in Abstimmung mit unserem Kunden Bundeswehr
Qualifizierung der Anforderungen unseres Kunden im Rahmen der Analyse und Bewertung von IT-spezifischen Requirements
Steuerung interdisziplinärer Anforderungsteams zur Erreichung der Anforderungsreife im Kontext Zeit, Leistungsumfang, Leistungsqualität und Finanzen
Verantwortung für die Erstellung von Anforderungsdokumenten (Leistungsbeschreibungen, Aufwandsplanung und Kalkulation)
Sicherstellen der Betreibbarkeit von IT-Lösungen sowie Absicherung der technischen und wirtschaftlichen Machbarkeit durch Freigabeprozesse in Zusammenarbeit mit Portfolio und Architektur
Proaktives Einbringen technischer und/oder Projektsteuerungsexpertise im Lösungs-Design sowie Erstellung und Bereitstellung von Projektplänen, Risikobetrachtungen, Aufwandsplanungen
Berücksichtigung von Synergien und Abhängigkeiten
DEIN PROFIL:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder Ingenieurwissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung
Mindestens 4 Jahre (ohne Studium mind. 8 Jahre) relevante Berufserfahrung in den benannten Aufgaben
Technische und/oder Projektmanagement-Erfahrungen in der Digitalisierung, idealerweise im öffentlichen Sektor
Sehr gute Planungs- und Konzeptionskenntnisse sowie einschlägige Erfahrung in der Aufnahme von Kundenanforderungen
Kenntnisse im Bereich IT-Service Management sowie idealerweise eine ITIL-Zertifizierung
Bezug zu Bundeswehr oder anderen öffentlichen Auftraggebern ist wünschenswert
Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsskills sowie Belastbarkeit und schnelles Umdenken im Rahmen von kurzfristigen Lageänderungen
Idealerweise Erfahrung in der fachlichen Führung interdisziplinärer Teams
WIR BIETEN:
Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr
Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar
Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individueller Anpassung
Über unsere Benefit-App stehen dir ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung
Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical
Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning
* Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitierst du von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung
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