Job Description

Wir suchen: Sales Team Lead (Remote) – Soulmate Coaching

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Du hast bereits erfolgreich High-Ticket-Services an einkommensstarke Kund:innen verkauft – und willst jetzt den nächsten Schritt gehen?

Du liebst es, Menschen nicht zu „überreden“, sondern sie mit emotionaler Intelligenz, Klarheit und einem beratenden Verkaufsstil zu echten Entscheidungen zu führen?

Und du willst ein Sales-Team nicht nur managen, sondern entwickeln, inspirieren und zu Top-Performance bringen?

Dann lies weiter.

Über Soulmate Coaching

Soulmate Coaching gehört zu den führenden und am stärksten wachsenden Marken im Bereich Beziehungs- und Persönlichkeitsentwicklung. Mit über 25.000 Kund:innen und einer Trustpilot-Bewertung von 4,9/5 begleiten wir Frauen dabei, emotionale Heilung zu erfahren, Grenzen zu setzen und erfüllende Beziehungen aufzubauen.

Deine Rolle als Sales Team Lead

Als Sales Team Lead führst du ein Remote-Team von Sales Consultants und stellst sicher, dass Performance, Qualität und Premium-Kundenerlebnis auf höchstem Niveau zusammenkommen. Du entwickelst Talente, schärfst Strukturen und bringst das Team auf ein neues Level

Deine Aufgaben

Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Remote-Sales-Teams Zielsetzung, KPI-Tracking und Performance-Management mit klaren Ableitungen Entwicklung und Umsetzung skalierbarer Sales-Strategien Aufbau einer Kultur von Ownership, Motivation und beratender Sales-Exzellenz Schnittstelle zwischen Team und Management: klare Kommunikation und Alignment Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Customer Journey und Sales-Prozesse

Was du mitbringst

Nachweisbare Erfahrung im Verkauf von High-Ticket / Premium-Services an einkommensstarke Kund:innen Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere Englischkenntnisse (Interviews finden auch auf Englisch statt) Starke Leadership-Skills: du kannst Menschen fordern, fördern und zu Spitzenleistung entwickeln Beratender Verkaufsstil kombiniert mit emotionaler Intelligenz und Klarheit Zahlen- und KPI-Sicherheit, analytisches Denken und Prozessstärke Erfahrung in der Führung von Teams (idealerweise remote) Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um Beziehungen aufzubauen und Zusammenarbeit zu fördern

Was dich bei uns erwartet

Starke Marke mit hoher Nachfrage und klarer Positionierung Mission-driven Team mit Fokus auf Integrität, Exzellenz und persönliches Wachstum High-Performance-Sales-Kultur, die Ownership und Initiative belohnt Kontinuierliches Mentoring, Training und Skill-Entwicklung 100% remote mit hoher Autonomie Echte Perspektive für Top-Performer — fachlich und finanziell

Bewirb dich jetzt:

Wenn du in einem Unternehmen arbeiten möchtest, das für echte persönliche Entwicklung steht, und bereit bist, Großes aufzubauen, dann bewirb dich hier über LinkedIn.

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Art der Stelle: Vollzeit, Freie Mitarbeit

Arbeitsort: Homeoffice