Das IT-Lager spielt im Lebenszyklus von aktuell mehreren zehntausende IT-Geräten eine zentrale Rolle.
Durch anstehende Umzüge sowie die große Anzahl an Bereitstellungen für den Neubau suchen wir Unterstützung, die damit auch zur Sicherstellung der kontinuierlichen Bereitstellung von IT-Geräten beiträgt.
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Das erwartet Sie
Inventarisierung von Neugeräten (BIOS-Einstellungen, Elektroprüfung, Erfassung der MAC-Adressen und Seriennummern und Speicherung im Asset Management System Spider)
Bereitstellung von Geräten und Zubehör für Auslieferungen, Leihstellungen, Geräteübergaben, Servicepools inkl. Bearbeitung der entsprechenden Tickets im IT Service Management System OTRS und Dokumentation im Asset Management System Spider
Mitwirkung bei Aussonderungsvorgängen
Durchführung regelmäßiger Inventuren
Transport von IT-Geräten mit BR-Pkw zwischen den Standorten Funkhaus, Freimann und Unterföhring
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Das bringen Sie mit
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
Gute Kenntnisse im Umgang mit IT-Client Hardware (inkl. Komponenten wie Arbeitsspeicher, Festplatten, Grafikkarten, Mainboards)
Gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen (Outlook, Teams, Excel)
Erfahrung im Umgang mit Asset Management Systemen (z.B. Spider) sowie mit IT Service Management Systemen
Führerschein Kl. B (mindestens 3 Jahre)
Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Freude an kooperativer Zusammenarbeit im Team
Körperliche Belastbarkeit (Heben von Lasten)
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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Das bieten wir Ihnen
Faire tarifliche Bezahlung
Attraktive Arbeitszeit- und Homeoffice-Regelungen
Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kantine
Kinderbetreuungsangebote
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Beginn:
01.03.2026
Befristung:
befristet 01.03.2026 - 29.02.2028
Arbeitszeit:
38,5 Stunden/Woche
Teilzeit ist möglich
Uns ist eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur wichtig, in der Vielfalt gelebt wird. Darum heißen wir alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Behinderung.#
Unser Recruiting Team hilft gerne weiter:
Ute Maier
recruiting@br.de#
Informationen zum Fachgebiet gibt es bei:
Harald.Habermayr@br.de
Harald.Habermayr@br.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Bewerben Button auf dieser Seite.
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