Im Dezernat Finanzen, Ordnung, Immobilien und Bürgerdienste sind im Bereich Finanzen in der Abteilung Personenkontenführung und Vollstreckungsinnendienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle (40 bzw. 39 Wochenstunden) und eine Teilzeitstelle (20 bzw. 19,5 Wochenstunden) zu besetzen. Die Vollzeitstelle kann bei geeigneter Zeitaufteilung auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden.
Die Wertigkeit der Stellen soll im Haushaltsjahr 2026 überprüft werden.
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So sieht Ihr Alltag aus ...
Veranlassung aller notwendigen Vollstreckungsmaßnahmen nach dem Landesverwaltungsvollstreckungsgesetz, der Zivilprozessordnung, der Dienstanweisung über die Behandlung von Vollstreckungsfällen sowie innerdienstlicher Weisungen von Team-, Abteilungs- und Kassenleitung
Abnahme der Vermögensauskunft
Erlass von Pfändungs- und Überweisungsverfügungen
Geltendmachung gepfändeter Forderungen gegenüber Drittschuldnern
Androhung von Zwangsversteigerungen und Vorbereitung der Anträge
Sachbearbeitung bei Insolvenzverfahren
Beantragung von Erzwingungshaftverfahren nach dem Ordnungswidrigkeitengesetz und nach dem Landeverwaltungsvollstreckungsgesetz beim Amtsgericht
Beantragung von Beschlüssen zur zwangsweisen Öffnung und Durchsuchung von Wohn- und Geschäftsräumen bei den zuständigen Gerichten
Erlass von Haftungs- und Duldungsbescheiden
Beantragung von Gewerbeuntersagungsverfahren
Weiterberechnung und Festsetzung von Nebenforderungen sowie Buchungen derselben
Entscheidung über den Erlass von Forderungen bis zur Höhe des durch innerdienstliche Vorschriften festgelegten Betrages sowie Vorbereitung der Entscheidung außerhalb des eigenen Zuständigkeitsbereichs
Entscheidung über Zahlungserleichterungen im Rahmen der innerdienstlichen Weisungen
Mitarbeit bei der Erledigung der übrigen Aufgaben des Teams.
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Wenn Sie ...
sämtliche laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen für das
dritte Einstiegsamt
der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen gemäß § 15 Abs. 4 Nr. 1 und 2 b LBG erfüllen
oder
sämtliche laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen für das
zweite Einstiegsamt
der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen gemäß § 15 Abs. 3 Nr. 1 und 2 b LBG erfüllen
und
die Bereitschaft mitbringen, die
Fortbildungsqualifizierung
nach § 29 LbVO zu absolvieren (der erfolgreiche Abschluss der Fortbildungsqualifizierung ist Voraussetzung für die dauerhafte Übertragung der Planstelle).
oder
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zumzur
Verwaltungsfachwirt*in
bzw. Angestelltenprüfung II vorweisen können oder einen gleichartigen juristischen Abschluss besitzen
oder
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum
Verwaltungsfachangestellten bzw. Angestelltenprüfung I (Erste Prüfung)
Fachangestellter für Arbeitsmarktdienstleistung Justizfachangestellter Rechtsanwalts- bzw. Notarfachangestellter Sozialversicherungsangestellter Steuerfachangestellter
besitzen
und
die Bereitschaft haben, die
Angestelltenprüfung II
abzulegen
gute Umgangsformen sowie Durchsetzungsvermögen haben
Organisationsfähigkeit und Belastbarkeit besitzen
Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen mitbringen
gewissenhaft, zügig und selbständig arbeiten
fundierte Kenntnisse im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen vorweisen können oder bereit sind, sich diese anzueignen
Kenntnisse in der Anwendung von newsystem kommunal und WINOWiG haben oder bereit sind, sich diese anzueignen
über gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften wie LVwVG, VwGO, VwVG, AO, OWiG, ZPO, BGB, InsO verfügen oder die Bereitschaft haben, sich diese Kenntnisse anzueignen
zuverlässig sind und über geordnete wirtschaftliche Verhältnisse verfügen
nach den „Leitlinien der Zusammenarbeit“ handeln.
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Bekommen Sie von uns ...
einen krisensicheren Arbeitsplatz
Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
eine gute Verkehrsanbindung
ein durch die Stadt gefördertes Jobticket
die Möglichkeit zur beruflichen Entwicklung
qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten
Job-bike (Fahrradleasing)
Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios
die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche (sofern das Aufgabengebiet dies zulässt)
die grundsätzliche Möglichkeit zur Mitnahme von Hundn entsprechend unserer Dienstvereinbarung
attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Leistungszulage, Vermögenwirksame Leistungen
Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens
08.09.2025
direkt über unser Bewerbungsportal.
Vielfalt ist uns sehr wichtig!
Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Herr Nerding unter der Telefonnummer 0621/504-2279 und Personalfragen werden von Herrn Schwartz, Telefonnummer 0621/ 504-2518 beantwortet.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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