? Ein herzliches Team, das dich einarbeitet und unterstützt. ? Eine sinnvolle Tätigkeit in einer wertschätzenden Umgebung. ? Eine Vergütung in der Entgeltgruppe E 9 b TVöD. ? Jährliche Sonderzahlungen und Leistungsentgelte nach dem TVöD. ? Betriebsrente der RZVK des Saarlandes für Ihre Altersvorsorge. ? Fort- und Weiterbildungsangebote. ? Betriebliches Gesundheitsmanagement. ? Die Möglichkeit eines Dienstradleasings im Rahmen einer Entgeltumwandlung.
Aufgaben
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Bearbeitung von Personalangelegenheiten der Tarifbeschäftigten und Beamteninnen für einen zugeordneten Bereich Abrechnungen von Entgelten, Bezügen und Zuschlägen im Fachverfahren LOGA
Betreuung von Stellenbesetzungsverfahren von der Ausschreibung bis zur Einstellung
Mitwirkung an strategischen HR-Projekten
Profil
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ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) mit dem Schwerpunkt Public Management oder Personalmanagement bzw. eine abgeschlossene Fortbildung als Verwaltungsfachwirt bzw. Verwaltungsbetriebswirt (VWA)
Kenntnisse im Personalrecht bzw. nach Möglichkeit über Berufspraxis in der Personalverwaltung
Berufserfahrung im öffentlichen Dienst ist von Vorteil
Teamfähigkeit und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
Organisations- und Verhandlungsgeschick
Fähigkeiten zu konzeptionellem Denken, zielorientiertem und selbstständigem Arbeiten
hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
Über uns
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Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Bei fachlichen Fragen zu dieser Stelle wende dich gerne an den zuständigen Fachbereichsleiter Herrn Xavier (Telefon: 06806/911-131, E-Mail: b.xavier@heusweiler.de). Bei Fragen zur Ausschreibung steht dir Frau Sauer von der Personalabteilung (Telefon: 06806/911-101, E-Mail: m.sauer@heusweiler.de) gerne zur Verfügung.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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