Job Description

Das Amt für Bauaufsicht und Denkmalpflege der Stadt Mülheim an der Ruhr hat eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden wöchentlich für Tarifbeschäftigte) als

Sachbearbeiter*in (m/w/d) – Bautechnische Prüfungen

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(Entgeltgruppe 12 TVöD; mindestens 51.545,- € bis 80.546,- € im Jahr, je nach einschlägiger Berufserfahrung)

zu besetzen.


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Wir bieten Ihnen:

eine interessante, anspruchsvolle und selbständige Tätigkeit, einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz am Standort Mülheim an der Ruhr mit Tarifbindung sowie eine jährliche Sonderzahlung gemäß tarifvertraglicher Bestimmungen eine Betriebsrente ohne Eigenbeteiligung (Rheinische Zusatzversorgungskasse) und leistungsorientierte Bezahlung für tariflich Beschäftigte, Vorschussmöglichkeiten und Rabatte durch Corporate Benefits, flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Bildungsurlaub, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Interner Stellenmarkt und fit@job-Programme zur Gesundheitsförderung.
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Das sind Ihre Aufgaben:

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Baugenehmigungsverfahren

Sachbearbeitung im Rahmen von Baugenehmigungs- und Überwachungsverfahren einschließlich planungsrechtlicher Beurteilung bei Wohn- und Sonderbauten Feststellung und Wertung von Ausnahme- und Befreiungssachverhalten Ansprechpartnerin und Berater*in für Bauherren und Architekten/Architektinnen und Behörden im laufenden Baugenehmigungsverfahren
Prüfung der Anträge hinsichtlich des Brandschutzes
Ordnungsbehördliche Maßnahmen


Überwachung, Abnahmen von Baumaßnahmen und der öffentlichen Sicherheit und Ordnung bei Gebäuden, sonstigen baulichen Anlagen und Grundstücken Entscheidung über das sonderordnungsbehördliche Vorgehen in Abstimmung mit der Amtsleitung sowie der Abteilungsleitung, insbesondere bei Anwendung von unmittelbarem Zwang (Nutzungsuntersagung von Wohnungen und Gebäuden)
Bautechnische Stellungnahmen


Erstellung von bautechnischen Stellungnahmen zu bauaufsichtlichen Widerspruchsverfahren sowie Bearbeitung im Klageverfahren, Beratungen und Entscheidungen im Rahmen der Amtshilfe Bauordnungsrechtliche Prüfung und Wertung der Stellungnahmen beteiligter Dienststellen Stellungnahmen zu Fachplanungen anderer Dienststellen
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Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Studium als Diplomingenieurin (FH) oder Bachelor Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur
Konfliktfähigkeit Entscheidungskompetenz Berufserfahrungen in einer Bauaufsichtsbehörde sind von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit der zu betreuenden Software (z. B. ProsozBau) sind wünschenswert Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B
Hinweis:


Für eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TVöD (Ingenieurinnen und Ingenieure) ist eine mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung in der ausgeschriebenen Ingenieurtätigkeit erforderlich. Sofern diese Voraussetzung nicht vorliegt, erfolgt zunächst – bis zum Vorliegen der einschlägigen Berufserfahrung - eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TVöD (Ingenieurinnen und Ingenieure).


Für fachliche Fragen stehen Ihnen Herr Hüls unter der Tel.-Nr.: (0208) 455-6302 oder Herr Booß unter der Tel.-Nr.: (0208) 455-6301 zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige

Online-Bewerbung

über Interamt, Stellen-ID 1355016 bis spätestens zum 23.09.2025.

Bei im Ausland erworbenen Schul- und/oder Studienabschlüssen muss der Nachweis über die Anerkennung durch die bewerbende Person erbracht und den Bewerbungsunterlagen zwingend beigefügt werden. Eine reine Übersetzung der Unterlagen ist nicht ausreichend. Weiterführende Informationen finden Sie auf der Internetseite www.schulministerium.nrw

Hinweise:

Die Stelle wird zeitgleich intern ausgeschrieben. Die externe Ausschreibung steht unter dem Vorbehalt, dass die Stelle intern nicht besetzt werden kann.

Bitte geben Sie bei Wunsch einer Teilzeitbeschäftigung die maximal mögliche wöchentliche Arbeitszeit an.


Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen werden spätestens nach 6 Monaten


datengeschützt vernichtet.


Die Stadt Mülheim an der Ruhr fördert aktiv die Gleichstellung von Mann und Frau im Beruf. Wir wünschen uns, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt unserer Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion bzw. Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund! Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen sind erwünscht.