sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Personal einen
Sachbearbeiter
(m/w/d) Personaldisposition Springerkräfte
Ihre Aufgaben:
Steuerung, Planung und Abstimmung des Einsatzes von Springerkräften zur Sicherstellung der Kinderbetreuung in Schulen und städtischen Kindergärten
allgemeine Kommunikation mit Springerkräften, Betreuungs- und Koordinationskräften an den Schulen, Kindergartenleitungen sowie der Fachabteilung
Erstellen von Arbeitsverträgen und sonstigem Schriftverkehr
Teilnahme an Vorstellungsgesprächen, Berechnung und Kontrolle der Arbeitszeiten sowie Verdienstgrenzen
Koordination und Erfassung von Krankheits- und sonstigen Abwesenheitszeiten sowie digitale Verwaltung und Prüfung der Urlaubsansprüche und Arbeitszeitkonten aller städtischen Betreuungskräfte
regelmäßige Abstimmung mit Personalreferenten und Bezügerechnern
Im Vertretungsfall: allgemeine Sekretariatstätigkeiten, wie bspw. Bearbeitung des Posteingangs, Betreuung von Stellenbesetzungsverfahren und Rechnungskontierung
Ihr Profil:
erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. erfolgreiche Teilnahme am Ersten Angestelltenlehrgang oder erfolgreicher Abschluss einer anderen für die Wahrnehmung der beschriebenen Aufgaben förderlichen kaufmännischen oder verwaltungsnahen Berufsausbildung
Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein sowie strategisches Denken
Organisationstalent mit hoher Problemlösungskompetenz
selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
erste Erfahrungen im Arbeitsrecht sind von Vorteil
Unser Angebot:
Teilzeitbeschäftigung
mit bis zu 22,50 Wochenstunden, eine geringfügige Abweichung der Arbeitszeit ist möglich
Die Arbeitsleistung ist von Montag bis Freitag vorrangig am Vormittag zu erbringen
Vergütung für Beschäftigte bis
Entgeltgruppe 7 TVöD
ein vertrauensvolles Miteinander in einem Team, das seine Aufgaben mit hohem Verantwortungsbewusstsein, aber auch viel Humor erledigt
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch großzügige Gleitzeitregelungen sowie mobiles Arbeiten
attraktive Vorteile, wie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ein Gesundheitsmanagement, ein bezuschusstes Jobticket sowie die Möglichkeit zum Fahrradleasing
Interessiert?
Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum
10. Oktober 2025
über unser
Bewerberportal
unter
www.gaggenau.de/karriere
.
Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung
Abteilung Personal:
Mathias Schmellick,
07225 962-460
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Kontakt
Stadt Gaggenau
Abteilung Personal
-Stellenangebote-
Abteilung Organisation
-Ausbildung und Praktikum-
Die persönlichen Ansprechpartner finden Sie in der jeweiligen Ausschreibung.
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