einen Beamten (m/w/d) der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen der 3. Qualifikationsebene
oder
einen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung des Freistaates Bayern und der Kommunalverwaltung mit erfolgreich abgeschlossener Fachprüfung II
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stelle ist
teilzeitfähig
und kann mit sich jeweils ergänzenden Teilzeitkräften besetzt werden, soweit der reibungslose Ablauf der Sachbearbeitung nicht beeinträchtigt wird. Alternative Arbeitszeitmodelle (z.B. zwei Arbeitskräfte an jeweils 2,5 Arbeitstagen o.ä.) sind denkbar.
Das kommt auf Sie zu
Selbstständige Prüfung der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit
Prüfung und Ermittlung von Ansprüchen auf Gewährung von ambulanten, teilstationären und stationären Hilfen nach dem SGB VIII einschließlich Zahlungsabwicklung
Prüfung der Kostenheranziehung / Festsetzung von Kostenbeiträgen
Prüfung von Kostenerstattungsansprüchen von anderen Trägern / gegen andere Träger der Jugendhilfe und Abgrenzung zu anderen Sozialleistungsträgern
Fallabgaben bzw. Fallübernahmen bei Wechsel der Zuständigkeit
Das haben Sie im Gepäck
große Leistungsbereitschaft, Einsatzfreude und hohe Belastbarkeit
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und verlässlich zu bewerten
Erfahrungen und Fachkenntnisse im Umgang mit den Sozialgesetzbüchern, insbesondere dem SGB VIII bis SGB X (sind von Vorteil)
Freude am direkten Kontakt mit den Leistungsberechtigten
ein aufgeschlossenes, sicheres und kompetentes Auftreten
Organisations- und Verhandlungsgeschick
selbständiges Arbeiten
Sicherheit in der Anwendung der Rechtsgrundlagen bzw. Einarbeitung in neue Rechtsgebiete
Flexibilität
Teamfähigkeit
Das bieten wir Ihnen
eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
Vergütung nach den Bestimmungen des Bayerischen Besoldungsgesetzes (BayBesG) bzw. des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist mit BesoldungsgruppeA 10 BayBesG bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD bewertet
attraktive Rahmenbedingungen eines öffentlichen Arbeitgebers, z. B. betriebliche Altersvorsorge
eine vielseitige, anspruchsvolle und selbständige Tätigkeit
flexible Arbeitszeiten
individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
betriebliches Gesundheitsmanagement (i-gb Card)
Fahrradleasing nach dem Tarifvertrag zur Entgeltumwandlung zum Zwecke des Leasings von Fahrrädern im kommunalen öffentlichen Dienst
Mobiles Arbeiten
Jobticket
Nutzung der E-Lademöglichkeit auf dem Mitarbeiterparkplatz
Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
Menschen mit Behinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Fragen zum Aufgabenbereich beantwortet Ihnen gerne die stellvertretende Sachgebietsleiterin des Sachgebietes Jugend und Familie,
Frau Sonja Eydel, Tel. 09321 928-5101.
Weitere wichtige Informationen finden Sie auf unserer Homepage www.kitzingen.de/stellenausschreibungen.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser
Online-Bewerberportal
https://www.mein-check-in.de/kitzingen
bis spätestens
20.08.2025
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Standort: Landratsamt Kitzingen
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