Job Description

Titisee-Neustadt
Teilweise Homeoffice
40 h pro Woche
Ab sofort (unbefristet)



Wir überzeugen unsere Kunden mit hochpräzisen Messgeräten und innovativen Lösungen für das Messdatenmanagement von morgen. Seit 1957 entwickeln, produzieren und vermarkten aktuell 3.900 Mitarbeiter in weltweit 37 Tochtergesellschaften unsere Produkte. Gestalten Sie die Dinge mit und entwickeln Sie sich weiter. Wir sehen in Ihnen nicht nur den Mitarbeiter, sondern auch den Menschen!

Ihre Aufgaben

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Im Stab der Geschäftsführung Technik sind Sie direkt am Puls des Top-Managements. Sie erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, eigene Gestaltungsspielräume und wertvolle Einblicke in strategische Entscheidungen. Im Detail übernehmen Sie dabei:

Zentrale Schnittstelle zum CTO:

Sie unterstützen den Geschäftsführenden Direktor Technik bei strategischen und operativen Fragestellungen, sind Sparringspartner für zentrale Initiativen und erhalten direkten Einblick in Managemententscheidungen.

Analyse, Konzeptentwicklung & Projektverantwortung:

Sie erstellen eigenständig tiefgehende Analysen, leiten daraus innovative Konzepte ab und setzen diese in eigenen (Teil-)Projekten um – von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung.

Vor-/Nachbereitung von Managemententscheidungen:

Sie bereiten Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Management-Reports adressatengerecht auf und sorgen für eine strukturierte Nachverfolgung der beschlossenen Maßnahmen.

Strategie-Controlling & KPI-Management:

Sie begleiten die Umsetzung der Unternehmensstrategie im Technikbereich, überwachen relevante KPIs und OKRs und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen für das Top-Management ab.

Effizientes Schnittstellenmanagement:

Sie koordinieren die Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen und Projekten, stellen einen reibungslosen Informationsfluss sicher und fördern aktiv bereichsübergreifende Synergien.

Aufbau eines starken Netzwerks:

Durch Ihre Rolle knüpfen Sie wertvolle Kontakte zu verschiedenen Geschäfts- und Funktionsbereichen und schaffen so die Basis für Ihre weitere Entwicklung bei Testo.

Unsere Benefits

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Flexibilität ist Trumpf: Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten und selbstverständlich auch mobil (Hybrid Work) arbeiten. Gestaltungsspielraum: Wir vereinbaren gemeinsame Ziele, die Sie eigenverantwortlich verfolgen. Herausfordernd und dynamisch: In unserem globalen Unternehmen erwartet Sie ein spannendes und dynamisches Umfeld. Ideen und Sinn: Bringen Sie sich ein mit Ihrer Expertise. Ihr Input ist willkommen und wird wertgeschätzt. Das Ergebnis Ihrer Arbeit sind Produkte, die unsere Umwelt und die Gesundheit schützen. Karriereentwicklung: Bei uns stehen gezielte Weiterbildungsangebote und vielfältige, auch internationale Karrieremöglichkeiten auf dem Programm. Ihre berufliche Entwicklung ist uns wichtig. Standort: Arbeiten Sie an einem Standort mit hoher Lebensqualität im Dreiländereck und guter Anbindung an die Breisgau S-Bahn im Großraum Freiburg.

Unsere Benefits

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Flexibilität ist Trumpf

Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten und selbstverständlich auch mobil (Hybrid Work) arbeiten.

Gestaltungsspielraum

Wir vereinbaren gemeinsame Ziele, die Sie eigenverantwortlich verfolgen.

Herausfordernd und dynamisch

In unserem globalen Unternehmen erwartet Sie ein spannendes und dynamisches Umfeld.

Ideen und Sinn

Bringen Sie sich ein mit Ihrer Expertise. Ihr Input ist willkommen und wird wertgeschätzt. Das Ergebnis Ihrer Arbeit sind Produkte, die unsere Umwelt und die Gesundheit schützen.

Karriereentwicklung

Bei uns stehen gezielte Weiterbildungsangebote und vielfältige, auch internationale Karrieremöglichkeiten auf dem Programm. Ihre berufliche Entwicklung ist uns wichtig.

Standort

Arbeiten Sie an einem Standort mit hoher Lebensqualität im Dreiländereck und guter Anbindung an die Breisgau S-Bahn im Großraum Freiburg.

Ihr Profil

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Analytisches & konzeptionelles Denken:

Sie erfassen komplexe Zusammenhänge schnell, denken strukturiert und entwickeln daraus fundierte Analysen und innovative Konzepte.

Kommunikationsstärke & Überzeugungskraft:

Sie kommunizieren klar, adressatengerecht und souverän – sowohl schriftlich als auch mündlich. Sie können sich auf allen Ebenen durchsetzen und überzeugen.

Organisationstalent & Multitasking-Fähigkeit:

Sie behalten auch bei parallel laufenden Projekten und vielfältigen Aufgaben stets den Überblick, setzen Prioritäten und arbeiten effizient.

Eigeninitiativ & Verantwortungsbereitschaft:

Sie bringen sich aktiv ein, handeln vorausschauend, übernehmen Verantwortung und treiben Projekte sowie Veränderungen mit Engagement voran.

Vertraulichkeit & Loyalität:

Sie gehen sensibel und verantwortungsvoll mit vertraulichen Informationen des Top-Managements um.

Teamfähigkeit & Netzwerkkompetenz:

Sie arbeiten gerne bereichsübergreifend, bauen aktiv Beziehungen auf und schätzen ein kollegiales Miteinander.

Studium:

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

IT- & Präsentationskompetenz:

Sie beherrschen MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel) auf hohem Niveau und können komplexe Inhalte verständlich und visuell ansprechend aufbereiten.

Berufserfahrung:

Idealerweise haben Sie bereits Praxiserfahrung im Management Support, in der Strategieabteilung oder im Projektmanagement gesammelt.

Sprachkenntnisse:

Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift auf sehr gutem Niveau und agieren sicher in einem internationalen Arbeitsumfeld.

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

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Herr Amadeus Blessing

Talent Acquisition Manager


Telefon: +49 7653 681-7711
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