Job Description

Tierisch gute Chance!

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Die

Uelzener Versicherungen

sind einer der führenden Spezialversicherer für Tiere in Deutschland. Mit über 320 Mitarbeiter:innen sitzen wir in den schönen Hansestädten Uelzen und Hamburg. "Mensch.Tier.Wir.", das ist unser Motto. Nicht nur unsere Kund:innen und Mitarbeiter:innen liegen uns am Herzen, sondern auch die Tiere.


Damit setzen wir Standards für die gesamte Branche. Unser Ziel ist es, diese Position weiter auszubauen, um die Nr. 1 bei allen Fragen rund ums Tier zu werden. Dafür gilt es, neue Ideen zu entwickeln, kreativ zu sein und den Tier-Versicherungsmarkt strategisch zu erschließen.

Du brennst für Recruiting, liebst den Kontakt mit Menschen und möchtest aktiv an der Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen mitwirken? Dann freuen wir uns auf dich!

Zur Verstärkung unseres Personal-Teams suchen wir einen engagierten:

Recruiter (m/w/d)

Standort: Uelzen (hybrid) – Teilzeit 30 Stunden

(Befristet auf ein Jahr im Rahmen einer Elternzeitvertretung)


der*die mit Leidenschaft, Struktur und Kreativität unsere Recruiting-Aktivitäten auf das nächste Level hebt.

Deine Aufgaben:

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Eigenverantwortliche Steuerung, Betreuung und Koordination sämtlicher Recruiting-Prozesse – von der Stellenausschreibung bis zum Vertragsabschluss Sicherstellung einer positiven und wertschätzenden Candidate Experience Schnittstellenmanagement zu internen und externen Stakeholdern, u.a. Fachabteilungen, Personalabteilung und externen Dienstleister:innen Aktive Weiterentwicklung und Optimierung unserer Recruiting-Prozesse Nutzung bestehender Recruiting-Kanäle und Identifikation sowie Testung neuer Wege und Tools im Einklang mit aktuellen Trends Verbesserung des Employer Brandings in enger Zusammenarbeit mit dem Personalmarketing und der Marketing-Abteilung.

Dein Profil:

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Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Personal-Schwerpunkt: z.B. (Wirtschafts-) Psychologie, Personalmanagement oder eine vergleichbare Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting-Umfeld und sicherer Umgang mit allen Prozessschritten Wir freuen uns über erste Erfahrungen in der Eignungsdiagnostik Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift Zuverlässigkeit, Durchsetzungsstärke und ein empathischer Umgang mit Kandidat:innen und Kolleg:innen Organisationstalent mit Hands-on-Mentalität, sowie zeitliche Flexibilität für Vorstellungsgespräche zur Sicherstellung einer positiven Bewerbererfahrung

Das bieten wir dir:

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Du gewinnst eine tolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten und kompetenten Team Ob im Büro oder von zu Hause – wir arbeiten in einem sehr flexiblen Arbeitsmodell Bei uns erwarten dich zahlreiche Benefits wie u.a. Kinderbetreuungskostenzuschuss, sowie Rabatte auf unsere Versicherungsprodukte und kostenfreies Mittagessen Durch Fort- und Weiterbildungen wirst du und wir immer besser Du bist tierlieb und möchtest gern deinen Hund mit ins Büro nehmen, kein Problem

INTERESSIERT?

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Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse), mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins kannst du

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Bei Fragen zur Position melde Dich gerne bei Nadine Keller und Max Schröder

Uelzener Allgemeine Versicherungs-Gesellschaft a.G.

Veerßer Str. 65/67

29525 Uelzen

https://uelzener.de/


Tätigkeitsbereich


Personalwesen
Karrierestufe


mit Berufserfahrung
Arbeitszeit


Teilzeit
Standorte


Veerßer Straße 65/67, 29525 Uelzen, Deutschland


Hybrides Arbeiten
Arbeitsverhältnis


Festanstellung
Kontaktperson

Vanessa Stegmann

+49(581)8070-3262