Job Description

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Deine Mission

Du willst nicht nur Prozesse dokumentieren, sondern sie wirklich

verbessern

?

Du arbeitest gerne nah an der Produktion, denkst technisch wie wirtschaftlich und suchst eine Position mit

echter Verantwortung und Perspektive

? Dann bist du bei

WEPA

genau richtig.


Als Prozessingenieur*in Papiererzeugung bist du Teil des technologischen Herzstücks von WEPA. Du optimierst Produktionsprozesse, treibst Verbesserungen voran und bringst deine Ideen dort ein, wo sie zählen:

am Prozess, am Produkt und im Team

– in einem nachhaltigen und zukunftsorientierten Umfeld.

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Prozessoptimierung & Produktion

Sicherstellung eines

störungsfreien, effizienten und kostenoptimierten Produktionsprozesses

unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards Ganzheitliche Prozessüberwachung mit Fokus auf

Effizienzsteigerung, Qualität und Wettbewerbsfähigkeit

Analyse von Produktionsdaten, Anlagenversuchen und Reklamationen sowie Ableitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen
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Technische Projekte & Anlagenversuche

Planung, Durchführung und Auswertung von

Anlagenversuchen

Umsetzung und Begleitung von

Kleinprojekten

in der Papiererzeugung Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Instandhaltung und weiteren Schnittstellen zur Problemlösung
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Sicherheit, Qualität & Schulung

Erstellung und Aktualisierung von

Gefährdungsbeurteilungen, Betriebs- und Arbeitsanweisungen

Entwicklung von Schulungsunterlagen sowie Durchführung von

Schulungen und Unterweisungen

für Mitarbeitende und Fremdfirmen Unterstützung bei Audits sowie Bearbeitung interner und externer Reklamationen
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Organisation & Verantwortung

Sicherstellung der Produktionsfähigkeit durch

Beschaffung von Betriebs- und Rohstoffen

Mitarbeit bei

Jahres- und Budgetplanung

Vertretung der Abteilungsleitung bei Bedarf Teilnahme an

internationalen Meetings

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Du bringst mit

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Qualifikation

Abgeschlossenes technisches Studium, z. B.

Verfahrenstechnik, Papiertechnik, Fertigungstechnik

oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z. B. Papiertechnologe (m/w/d), Techniker (m/w/d))

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Erfahrung & Know-how

Idealerweise

mehrjährige Erfahrung in der Prozesstechnik

, vorzugsweise in der Papierindustrie Gutes Verständnis von Produktionsprozessen, Qualitätssicherung sowie Kunden- und Lieferantenanforderungen (Total Quality) Erfahrung im Umgang mit

MS Office, Statistik- und ERP-Systemen

Bereitschaft zur Teilnahme am

Bereitschaftsdienst

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Persönlichkeit

Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Hands-on-Mentalität, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Offenheit für Veränderungen und Freude daran, Verbesserungen aktiv voranzutreiben – auch mit Blick auf eine spätere Führungsrolle
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Sprachen

Deutsch: sehr gute Kenntnisse Englisch: gute Kenntnisse
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Freu dich auf

Attraktive Vergütung:

Genieße ein wettbewerbsfähiges Gehalt nach Tarifvertrag, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Flexible Work-Life-Balance:

Profitiere von einer 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstagen und individuellen Lebenszeitmodellen wie Sabbaticals oder vorzeitiger Rente.

Karriereförderung durch die WEPA Academy:

Entfalte Dein Potenzial mit maßgeschneiderten Trainings, die Dir helfen, Deine beruflichen Ziele zu erreichen.

Gesundheit & Wohlbefinden:

Nutze das breite Angebot an Gesundheitsaktivitäten, attraktive Fitnessstudio-Kooperationen und des externes Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB – für Dein körperliches und seelisches Wohl.

Nachhaltige Personalpolitik:

Erlebe ein Arbeitsumfeld mit hoher Mitarbeiterbindung und geringer Fluktuation – hier bleiben Talente lange!

Mobilität:

Genieße eine gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit zum Fahrradleasing.

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

Du möchtest Teil der WEPA Deutschland GmbH & Co. KG werden?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Über uns

Wir sind PeopleX. Wir bringen Menschen zusammen, die kulturell und fachlich zueinander passen.

Wir sind eine unternehmensinterne sowie auch externe Personalberatung, die darauf spezialisiert ist, kleine und mittelständische Unternehmen zu unterstützen. Unser Ziel ist es, fachlich und kulturell passende Mitarbeiter:innen zu finden, zu entwickeln und zu binden, um gemeinsam eine erfolgreiche und nachhaltige Zukunft zu gestalten.