Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten/FlexWork
Familienfreundliches Eltern-Kind-Büro bei Betreuungsnotfällen
Beteiligung am Jobrad/E-Bike - sparen Sie bis zu 45% beim Leasing
Unser Benefit-Programm - exklusive Rabatte bei Dienstleistern und Online-Shops
Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung
Ihr neues Tätigkeitsumfeld
Sie beraten unsere Kliniken und Partnerinnen bei der Optimierung ihres Produktportfolios im medizinischen Sachbedarf. Dabei analysieren Sie Einkaufsdaten und entwickeln Auswertungen sowie Handlungsempfehlungen, um Sachkosten effektiv zu senken und Prozesse effizienter zu gestalten. Begleiten Sie eigenverantwortlich strategische Projekte zur Kostenoptimierung im Gesundheitswesen. Nicht zuletzt planen und moderieren Sie Sachkosten-Dialoge mit Chef- und Oberärztinnen sowie Pflegeverantwortlichen.
Ihr Profil
Ausbildung oder Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen) bzw. gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
Alternativ eine Ausbildung aus dem Gesundheitswesen mit kaufmännischer Zusatzquali?kation
Ganzheitliches und analytisches Denken sowie Weitblick zur Kostenoptimierung
Eigenständige Arbeitsweise und ein souveränes sowie verbindliches Auftreten
Kommunikationsstärke mit Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-O?ce, insbesondere Excel
Ihr neues Team
Wir wollen wachsen – machen Sie mit! Wir sind die 10 Superheld*innen im STRATEK und sorgen dafür, dass über 40 Kliniken immer bestens versorgt sind. Wenn Sie gestalten möchten, sind Sie bei uns genau richtig! Gemeinsam entwickeln wir clevere Strategien zur Kostensenkung und machen das Gesundheitswesen ein Stück besser. Bei uns sind Sie Teil einer engagierten Truppe, die mit Herz und Verstand arbeitet und einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheitsversorgung leistet.
Für Fragen
Personalreferentin
Nicoletta Klotz
Johannesstift Diakonie | Zentrale Dienste Personal
030 762891-212
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung.
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