Project Coordinator Commercial Data Management (m/w/d)

Köln, Nordrhein-Westfalen, Germany

Job Description

\n HOSPITALITY AT HEART \xe2\x80\x93 Der Grundstein von Event Hotels wurde durch den Unternehmer Anders Braks gelegt. Das erste Hotel im Jahr 1992 war der Startschuss f\xc3\xbcr unsere Erfolgsgeschichte. Heute werden durch Event Hotels \xc3\xbcber 50 H\xc3\xa4user in Europa mit viel betrieben.

Als Spezialisten des Hotelmanagements freuen wir uns \xc3\xbcber passionierte -Menschen, die unsere Headquarter-Teams in den Bereichen IT, Accounting, Reservation, Office Management, Property & Project, Commercial, Revenue, Sales & Marketing unterst\xc3\xbctzen.

#Heartly

#Openminded

#Diversity

#RoomToGrow\xe2\x80\x93TOGETHER

#SpaceToUnfoldTalents

#FocusedOnPeople-StaffAndGuests

Zur Verst\xc3\xa4rkung unserer zentralen Revenue Abteilung suchen wir einen

Project Coordinator Commercial Data Management (m/w/d)

mit Dienstsitz in K\xc3\xb6ln, Berlin oder Luxemburg

Anstellungsart: Vollzeit
  • Erstellung & Weiterentwicklung des zentralen Reporting sowie Analysen \xc3\xbcber Gesch\xc3\xa4fts- & Marktentwicklung f\xc3\xbcr alle Hotels im Portfolio
  • Enge Zusammenarbeit mit dem ganzen Team
  • Qualit\xc3\xa4tskontrolle auf Systemebene
  • Regelm\xc3\xa4\xc3\x9fige Teilnahme an Meetings & Trainings
  • Erfahrung in der Hotellerie
  • Analytisches Denkverm\xc3\xb6gen
  • Kenntnisse in den g\xc3\xa4ngigen MS Office-Programmen sowie Microsoft Power BI
  • Erstellung und Pflege von Excel Makros und Power Query Datenbanken
  • Generelle Systemaffinit\xc3\xa4t
  • Kundenorientierte Arbeitsweise, Flexibilit\xc3\xa4t & Teamf\xc3\xa4higkeit
  • Abwechslungsreiche T\xc3\xa4tigkeiten, ein tolles Arbeitsklima und sehr guter Teamspirit im zentralen Revenue Management Team von \xc3\xbcber 18 Personen
  • Bequemer Weg zur Arbeit dank kostenfreiem Deutschland-Ticket und nahegelegener \xc3\x96PNV-Anbindung
  • Unbefristetes Arbeitsverh\xc3\xa4ltnis mit attraktivem Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Berufliche und fachliche Weiterentwicklung in einem Multi-Brand-Portfolio (Accor Hotels, Marriott Hotels, Radisson Hotelgroup) durch kontinuierliche Trainings und Workshops
  • Flexible Urlaubsplanung, freie Sonn- und Feiertage sowie langfristige planbare Arbeitszeit, regelm\xc3\xa4\xc3\x9fige Teamevents
  • Moderne Arbeitsausstattung (Laptop & iPhone), Arbeitsplatz mit zwei Bildschirmen sowie attraktive B\xc3\xbcros
  • Benefits:
  • Pr\xc3\xa4mienprogramm \xe2\x80\x9eMitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen\xe2\x80\x9c
  • Bezuschussung zu verm\xc3\xb6genswirksamen Leistungen
  • Mitarbeiterbelohnungs-Programm BONAGO
  • Pr\xc3\xa4mien zu besonderen Anl\xc3\xa4ssen: Geburtstag, Jubil\xc3\xa4um, Hochzeit, Geburt eines Kindes
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Nutzung unseres Mitarbeiter-Vorteilportals (Corporate Benefits oder PEP)
  • Verg\xc3\xbcnstigte \xc3\x9cbernachtungsm\xc3\xb6glichkeiten in unseren Hotels, auch f\xc3\xbcr Family & Friends
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\n \n StepStone\n \n

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Job Detail

  • Job Id
    JD3121012
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Köln, Nordrhein-Westfalen, Germany
  • Education
    Not mentioned