What does it take for a family-run company to become world market leader in the premium domestic appliance segment? It takes more than offering average products, run-of-the-mill service or short-sighted actions. It also requires the aspiration to do it forever better and to be forever better. This stance accounts for a good working environment at Miele and the success of our products. Our colleagues can rest assured that those who live up to our standards of quality and professionalism grow personally and professionally. No matter if they are apprentices or managers.
Make our claim your challenge - whether in Gütersloh, Melbourne or Singapore! Become one of more than 23,000 Miele employees in 50 countries around the
world who are committed to making our products even better every day - and help us to expand our innovation leadership.
About your workplace
Der Bereich Operational Excellence (OPX) übernimmt eine Schnittstellenfunktion in der Business Unit Dishwashing und entwickelt gemeinsam mit internen sowie externen Partnern innovative Produktionstechnologien zur Serienreife. Darüber hinaus berät OPX das übergeordnete Ressort "Operations" bezüglich Digitalisierung, Prozessen sowie Technologien in Shopfloor und Office. Zusätzlich unterstützt OPX bei der Umsetzung von Optimierungspotenzialen.
Das ist die Aufgabe
Unterstützung des Bereichs Operational Excellence der Business Unit Dishwashing bei:
Der Analyse und Identifikation von Optimierungspotenzialen in operativen Bereichen
Der Recherche und Bewertung von Einsatzmöglichkeiten digitaler Technologien zur Effizienzsteigerung
Der Entwicklung von Lösungsansätzen zur Prozessoptimierung unter Einsatz moderner digitaler Tools (z. B. Künstliche Intelligenz, Low-Code/No-Code, MS Power-Plattform)
Der Konzeption und Ausarbeitung von Umsetzungsstrategien für digitale Transformationsprojekte
Der Planung und Durchführung von Workshops zur Förderung digitaler Kompetenzen im Unternehmen
Das überzeugt uns
Studium der Ingenieurwissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Technisch-kreatives Vorstellungsvermögen und Interesse an innovativen Lösungen
Ausgeprägte Affinität zu digitalen Technologien
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Analytische, pragmatische und zielorientierte Vorgehensweise
Das sind die Benefits
35-Stunden-Woche – für eine gesunde Work-Life-Balance
Kostenlose Sport- und Fitnessangebote für die Gesundheit
Mitarbeiterrabatte auf viele hochwertige Produkte und Services
Flexible Arbeitszeiten, die zum Leben passen
Kontakt
Frau Alina Schmidt
HR Consultant Bielefeld
alina.schmidt@miele.com
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