Job Description

Das

Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen (DZNE

) ist ein weltweit führendes, international ausgerichtetes Zentrum der Spitzenforschung zu Erkrankungen des Nervensystems.


An 10 Standorten in Deutschland arbeiten rund 1.200 Mitarbeitende gemeinsam an neuen Ansätzen, um Krankheiten wie Alzheimer, Parkinson und ALS besser zu verstehen und wirksam bekämpfen zu können.


Das ist unser Ziel – vielleicht bald auch Ihres? Werden Sie Teil des DZNE und unterstützen Sie uns bei der Verwirklichung unserer Forschungsstrategie!

Postdoctoral Researcher (m/w/d)

===================================


Code: 1489/2025/10




#

Ihre Rolle im Detail

Aufbau von Analyse Pipeline zu MRT Bilddaten bei Feldstärken von 3T und 7T Auswertung von diffusionsgewichteten Bilddaten mit Schwerpunkt auf cerebro-cerebellären Trakten Unterstützung bei der Etablierung von Eisensensitiver Bildgebung bei 3T und 7T mit Schwerpunkt infratentorieller Strukturen Automatisierte Segmentierungspipelines für infratentorielle Strukturen Unterstützung beim Verfassen von Drittmittelanträgen und Publikationen

#

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossene Promotion im Bereich MRT Imaging Biomarker Erfahrung in der Analyse von MRT Bilddaten vor allem Diffusionsgewichte und Eisensensitv (QSM) Bilddaten bei 3T und 7T Erfahrung mit klinischen Aspekten neurodegenerativer Erkrankungen des Kleinhirns Fundierte Kenntnisse in Programmierung und Statistik (python, R) Gute Organisation und Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent sowie die Fähigkeit zu eigenständiger Arbeit

#

Was unsere Mitarbeitenden schätzen

#

Innovation und Internationalität

Durch zukunftsweisende Infrastruktur, moderne Labor- und Büroausstattung, Softwaretools und die Chance zum internationalen Austausch mit Menschen aus 65 Nationen


#

Gesundheitsförderung

Unser umfangreiches Angebot an betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen, in Zusammenarbeit mit dem Sozialwerk.Bund


#

Entwicklung im Fokus

Individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungsangebote und jährliche Personalentwicklungsgespräche für konkrete Perspektiven und Potenzialentfaltung


#

Work Life Balance

Wir bringen Beruf und Privatleben in Einklang mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub (zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester) sowie bezuschussten Job-/Deutschlandticketoptionen


#

Mobiles Arbeiten

Wir unterstützen mobiles Arbeiten, damit Sie produktiv und gleichzeitig ortsunabhängig arbeiten können


#

Familienbewusste Unternehmenskultur

Weil wir wissen, dass Familie wichtig ist, unterstützen wir mit unserem Familienservice


#

Kitakooperationen

Mitarbeitende haben die Möglichkeit, sich im Rahmen unserer Kitakooperation für einen Kita-Platz zu bewerben


#

Arbeitsumgebung zum Wohlfühlen

Unsere Bonner Mitarbeiter erfreuen sich über einen Campus mitten im Grünen, mit Parkmöglichkeiten und ÖPNV-Anbindung vor Ort sowie einem attraktiven Kantinenangebot


#

Individuelle Einarbeitung

Für einen guten Einstieg in Ihre neue berufliche Herausforderung


#

Vergütung und Konditionen nach TVöD-Bund

Inklusive Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und VBL Zusatzversorgung



#

Standort

Bonn
#

Bewerbungsfrist

26.11.2025


Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.