Job Description

Stellenbeschreibung

Unter dem Dach des Klinikums Dahme-Spreewald vereinen sich die beiden Krankenhausstandorte Spreewaldklinik Lübben und das Achenbach-Krankenhaus Königs Wusterhausen. In beiden Krankenhäusern versorgen unsere engagierten Teams interdisziplinär jährlich mehr als 25.000 stationäre und mehr als 50.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Dafür stehen insgesamt 448 Betten in neun Fachbereichen zur Verfügung. Wir verstehen Medizin 360 Grad – sektoren- und trägerübergreifend. Deshalb gehören die Gesundheitsakademie Heinz-Sielmann, in der mehr als 130 Schülerinnen und Schüler auf den Berufsalltag in der Pflege vorbereitet werden, und das Medizinische Versorgungszentrum Dahme-Spreewald mit Standorten in Königs Wusterhausen und Lübben untrennbar zu unserem Anspruch an eine moderne Medizin im Landkreis Dahme-Spreewald.

Deine Vorteile

Eine Klinik mit positiven wirtschaftlichen Ergebnissen und guter Positionierung für die anstehende Krankenhausreform Transparente, vertrauensvolle sowie wertschätzende Unternehmens- und Führungskultur Ein attraktives und modernes Arbeitsumfeld Eine gezielte Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatt in der hauseigenen Mitarbeiterkantine Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits, Urban Sports, Deutschlandticket, Mitarbeiter Events) 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

Aufgaben

Du führst, organisierst und steuerst den Pflege- und Funktionsdienst inklusive Qualitätssicherung und Budgetverantwortung Du gestaltest Dienstpläne unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben sowie der Bedürfnisse von Mitarbeitenden und Patienten Du entwickelst, implementierst und überwachst moderne, wissenschaftlich fundierte Pflegekonzepte Du förderst eine professionsorientierte Pflegekultur und entwickelst das Pflegeverständnis kontinuierlich weiter Du baust eine lernende Organisation auf und stärkst die Autonomie sowie Entscheidungsbefugnisse der Pflegefachpersonen Du integrierst digitale Lösungen zur Professionalisierung der Pflege und wirkst als Bindeglied im Klinikdirektorium mit

Profil

Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft sowie ein darauf aufbauendes Studium im Pflegemanagement oder einem vergleichbaren Bereich Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege und hast bereits erste Leitungsaufgaben im Krankenhaus übernommen Du bringst fundierte Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Arbeits- und Sozialrecht sowie im Controlling mit Du hast einen guten Überblick über aktuelle Rahmenbedingungen zum Pflegebudget und zu Strukturvorgaben pflegerischer Qualifikationen Du gehst Herausforderungen proaktiv an, setzt diese sicher im Alltag um und zeichnest dich durch Motivation, Lösungsorientierung, Flexibilität, Sozialkompetenz und Teamgeist aus Du verfügst über Selbstreflexion, Kritikfähigkeit sowie eine empathische und stilsichere Kommunikation, um gemeinsame Ziele zu erreichen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie eine engagierte Führungspersönlichkeit mit Fachkompetenz sind, die die Qualität unserer Pflegeeinrichtung nachhaltig stärken möchte.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Leistungen:

Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Essenszuschuss Firmenhandy Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit Homeoffice-Möglichkeit Mitarbeiter-Rabatt Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
Bewerbungsfrage(n):

Haben Sie ein Studium in Pflegemanagement o.ä. abgeschlossen
Ausbildung:

Lehre/Ausbildung (Erforderlich)
Berufserfahrung:

Teamleitung: 1 Jahr (Wünschenswert)
Sprache:

Deutsch (Erforderlich)
Reisebereitschaft:

25 % (Wünschenswert)
Arbeitsort: Vor Ort