zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in einem Beamtenverhältnis bzw. unbefristeten Arbeitsverhältnis
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Ihre Aufgaben:
eigenständige Betreuung von Tarifbeschäftigten und Beamten in allen personalrechtlichen Angelegenheiten von der Einstellung bis zum Austritt
ganzheitliche Durchführung von Personalauswahlverfahren
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in sämtlichen Personalangelegenheiten
Betreuung von und Mitarbeit in HR-Projekten und Sonderaufgaben
Mitwirkung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement
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Ihr Profil:
abgeschlossenes Diplom- oder Bachelorstudium im gehobenen nichttechnischen Dienst (Public Management, Rentenversicherung, allgemeine Finanzverwaltung) oder ein vergleichbarer Abschluss
Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Beamten- und allgemeinen Verwaltungsrecht
Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich ist von Vorteil
Verhandlungsgeschick sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Aufgeschlossenheit, Neugier und die Motivation, Dinge zu bewegen
freundliches und offenes Auftreten
Führerschein Klasse B
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Unser Angebot:
eine zukunftssichere, interessante und vielseitige Tätigkeit, die mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung verbunden ist
eine moderne Arbeitsweise mithilfe der E-Personalakte
familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice
eine intensive Einarbeitung im Rahmen eines Onboarding-Konzepts in einem kollegialen und unterstützenden Team
persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung im Rahmen der Beschäftigung nach TVöD
einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
Zuschuss zum Firmenfitness (EGYM Wellpass), Corporate Benefits und Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
Die Tätigkeit wird bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. bis Entgeltgruppe 9c TVöD vergütet.
Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Frau Wagner, Leiterin des Referats, unter Tel.: 0711 6375-500 oder Frau Walker, stellvertretende Leiterin des Referats, unter Tel.: 0711 6375-543 gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser
Online-Portal bis zum 05.11.2025
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Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Daten gemäß den gesetzlichen Bestimmungen gelöscht beziehungsweise für statistische Zwecke anonymisiert.
Der
Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg
ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist Dienstleister und Kompetenzzentrum in den Aufgabenbereichen Jugendhilfe, Behinderung und Pflege, Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben und bietet Fortbildungen an.
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