Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Personalreferent - Recruiting / Personalentwicklung (m/w/d)
Sie sind ein strategisch denkender Mensch, handeln kreativ und haben Freude an der Arbeit.
Ihre Aufgaben
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Sie steuern aktiv unsere Recruiting Prozesse und beherrschen die modernen Recruitingtools.
Sie haben das Gespür für aktuelle Recruiting-Trends und testen auch gerne neue Wege und Kanäle zur Kandidatengewinnung aus.
Die Durchführung von Active-Search via LinkedIn und anderen Plattformen nach passenden Kandidaten ist fester Bestandteil Ihrer Arbeit.
Die Weiterentwicklung und Administration von Personalentwicklungsmaßnahmen und -prozessen zählen ebenso zu Ihren Aufgaben wie Konzeption und Einführung von Programmen wie Talent Management, Karriereplanung, Feedbackformate, Pflichtschulungen etc.
Sie wirken bei der Seminarorganisation von Fort- und Weiterbildungsangeboten für Fach- und Führungskräfte mit und betreuen eigenverantwortlich unser Onboarding-Konzept
Sie beraten Führungskräfte zu den Themen Führung, Weiterbildung, Kultur und Change und steuern interne und externe Trainings Maßnahmen
Sie unterstützen bei der Umsetzung einer ganzheitlichen Personal- und Organisations-Strategie
Operative und administrative Personalarbeit in allen personalrelevanten Themen
Ihr Profil
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Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen, Wirtschaftspsychologie, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung im HR-Bereich mit Schwerpunkt Recruiting und/oder Personalentwicklung.
Praxiserfahrung mit LMS oder digitalen Lernplattformen
Sie sind beratungsstark, strukturiert, lösungsorientiert und hands-on
Sie bringen Freude an konzeptionellem Arbeiten und operativer Umsetzung gleichermaßen mit
Hohe Kommunikationsfähigkeit und gutes Ausdrucksvermögen
Ausgeprägte soziale Kompetenz, Eingeninitiative, Team- und Begeisterungsfähigkeit
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten Ihnen
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Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, international tätigen Familienunternehmen
Wertschätzendes Miteinander, flache Hierarchien & ein Team, das zusammenhält
Top Arbeitgeber: Von kununu als „Top Company“ 2023 & 2024 ausgezeichnet
Individuelle Weiterbildungsangebote – fachlich wie persönlich
Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Modellen
Fitnessstudio-Zuschuss, Gesundheitsangebote & Fahrradleasing
Events, die verbinden: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Sportevents
Und vieles mehr – wir arbeiten ständig daran, noch besser für Sie zu werden!
Werden Sie Teil des #REA-Spirits – wir freuen uns darauf!
Ihr Weg zu uns
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Wenn Sie mit uns zusammen erfolgreich sein wollen und eine verantwortungsvolle Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmensumfeld suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Schauen Sie sich jetzt unser Firmenvideo an!
Tätigkeitsbereich
Personalwesen
Karrierestufe
mit Berufserfahrung
Arbeitszeit
Vollzeit
Standorte
REA Elektronik GmbH, 64367 Mühltal, Deutschland
Hybrides Arbeiten
Arbeitsverhältnis
Festanstellung
REA Gruppe
REA ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit weltweit über 400 Mitarbeiterinnen, unterteilt in die Geschäftsbereiche
REA JET
- Industrielle Kennzeichnung,
REA LABEL
- Etikettier Technik,
REA CARD
– Bargeldloser Zahlungsverkehr,
REA VERIFIER
- Code Prüfsysteme sowie
REA ECHARGE
– Schnellladesäulen für Elektrofahrzeuge. Der Ausbau und der langfristige Erhalt attraktiver Arbeitsplätze sind uns sehr wichtig, daher suchen wir qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen für verschiedene Aufgabengebiete in einem expansiven Umfeld, die ein Teil der REA Familie werden möchten.
Kontaktperson
Andrea Chatelais
+49 6154 638 0
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