TOK Rec2Rec = Festanstellung für interne Jobs in Staffing und Personaldienstleistung
Wir sind Deine Personal-Spezialisten in der Staffing-Branche. Über unser umfassendes Netzwerk finden wir genau die Position, mit der Du wirklich vorankommst und Dich monetär als auch fachlich weiterentwickelst – egal, ob Du Deine Wurzeln in der Personalvermittlung, der Arbeitnehmerüberlassung oder im Contracting hast. Wir sind Dein Partner – transparent, verbindlich und auf Augenhöhe – versprochen!
Wer stellt ein?
Unser Kunde ist ein bekanntes Personaldienstleistungsunternehmen mit Fokus auf die Überlassung und Vermittlung von Fachkräften im medizinischen, pflegerischen und pädagogischen Bereich. Das Unternehmen überzeugt durch langjährige Marktpräsenz, lokale Expertise und eine Unternehmenskultur, die Wertschätzung, Qualität und Partnerschaftlichkeit in den Mittelpunkt stellt. Es bietet Dir die Möglichkeit, in einem modernen, dynamischen Umfeld mitzugestalten und Deine Ideen einzubringen.
Deine Benefits:
Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Dienstleistungsunternehmen
Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum
Attraktive Erfolgsbeteiligung, die Deine Ergebnisse honoriert
30 Tage Urlaub, moderner Arbeitsplatz, Laptop und iPhone
Heiß- und Kaltgetränke sowie zahlreiche Benefits wie Zusatzurlaub, Sonderzahlungen, Rabattportale und Zuschüsse zur Vermögensbildung und Gesundheitsvorsorge
Dein neuer Job:
Du sprichst aktiv Bewerber und Kunden im medizinischen und pflegerischen Umfeld an, nutzt moderne Kommunikationskanäle und erweiterst Dein Netzwerk.
Du führst Vorstellungsgespräche, triffst fundierte Personalentscheidungen und bist Ansprechpartner für Fragen rund um Vertragsgestaltung und Entlohnung.
Du gewinnst Neukunden und berätst Entscheider im Gesundheitswesen zu maßgeschneiderten Personaldienstleistungen.
Du analysierst den Personalbedarf und präsentierst Kandidatenprofile passgenau und zielgerichtet.
Du bist verantwortlich für die Vertrags- und Preisgestaltung im Recruiting und Vertrieb.
Deine Kompetenzen:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder vergleichbare Qualifikation mit idealerweise erster Erfahrung im Personalmanagement oder Gesundheitswesen.
Verständnis für die Anforderungen des medizinischen und pflegerischen Bereichs sowie kreative Ansätze zur Personalgewinnung.
Lösungsorientierte Arbeitsweise, kombiniert mit Empathie, Positivität und Wertschätzung.
Ausgeprägte Vertriebsaffinität und die Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Begeisterung für den Umgang mit Menschen, Überzeugungskraft und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Wir freuen uns sehr darauf, Dich kennenzulernen!
Passt die Stelle nicht 100% zu Dir? Kein Thema, bewirb Dich gern trotzdem – wir sprechen über Deine Fähigkeiten und Ziele und gleichen mit den zahlreichen anderen Jobs und Companies ab, für die wir auch suchen.
Bewirb Dich jetzt... es lohnt sich in mehrfacher Hinsicht:
Bei einer erfolgreichen Vermittlung durch die TOK Rec2Rec erhältst Du ein Startgeld in Höhe von 3% Deines neuen Jahresbruttos
(nach erfolgreich beendeter Probezeit/max. 6 Monate) und/oder eine
Empfehlungsprämie über 500 €
pro erfolgreicher Empfehlung anderer Kandidaten/innen.
Du kannst Dich jederzeit bewerben, solange die Stelle sichtbar ist – die Anzeige bleibt online, bis die Position besetzt ist.