Job Description

Unsere Kita St. Robert liegt mitten im urbanen Umfeld von Tiergarten-Wedding und ist durch die Nähe zum U-Bahnhof Nauener Platz sowie diverse Bus- und Tramverbindungen gut erreichbar. Mit 65 Plätzen betreuen wir Kinder im Alter von ein bis sechs Jahren in vier altersgemischten Gruppen auf zwei Etagen. Dabei lädt unser großzügig gestalteter Garten zum Spielen, Klettern und Entdecken ein.



In unserer Einrichtung leben viele Familien unterschiedlicher Herkunft, für die wir ein Ort der Begegnung sein wollen. Inklusion und Integration prägen unsere Haltung: Jedes Kind wird in seiner Einzigartigkeit angenommen und begleitet. Die sprachliche und kulturelle Vielfalt unserer Familien erleben wir als Bereicherung. Genauso wichtig ist uns, dass das Verhältnis zu den Eltern, den Kindern und im Team von Vertrauen, Verständnis und Herzlichkeit geprägt ist.

Stellenprofil
Das sind Ihre Tätigkeiten
Verantwortung für die wichtigsten Mitglieder unserer Gesellschaft übernehmen
Verschiedene Angebote mit und für die Kinder planen - wie Ausflüge und Langzeitprojekte - und diese in den Tagesablauf integrieren
Kinder dabei unterstützen, eigene Fähigkeiten zu entwickeln, Entwicklungsschritte beobachten und dokumentieren
Elterngespräche führen und bei Elternabenden mitwirken
Sich einbringen, damit sich unsere Kita stetig weiterentwickelt, und die Konzeption der Einrichtung mitgestalten
Wir wünschen uns
Kompetenzen als staatlich anerkannter Erzieherin oder einem gleichwertigen Abschluss gemäß der Kita-Gesetzgebung des Landes
Fähigkeit zu einer offenen, wertschätzenden und klaren Kommunikation mit Kolleg*innen, Eltern und Kindern
Wissen über aktuelle pädagogische und gesetzliche Vorgaben
Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Integrationskindern
Darauf können Sie sich freuen
Eine sichere Zukunft:
Die wirtschaftliche Stabilität des Erzbistums Berlin
Arbeitsverhältnis nach einem Tarifvertrag
Zukunftsperspektive durch digitale Ausstattung in allen Gruppen
Work-Life-Balance:
30 Urlaubstage und zusätzlich bis zu 3 kirchliche Feiertage, 3 Tage für Exerzitien, 2 Regenerationstage sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei
Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Attraktives und wertschätzendes Umfeld
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entfaltungsspielraum für eigene Ideen
Ein unterstützendes, kollegiales Arbeitsklima mit Kolleginnen, die sich darauf freuen, den Kita-Alltag mit Ihnen zu gestalten, sowie auf regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen
Förderung von Weiterbildung, Leitungs- sowie Fachkarrieren durch ein eigenes Fortbildungsmanagement, innovative Projekte und trägerweite Zusammenarbeit
Eine Kita, die Teil eines lebendigen Gemeindelebens ist
Fachberatung und Begleitung in pädagogischen Fragen
Attraktive Mitarbeiterkonditionen:
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
Eine zusätzliche vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 5,6%
Jährliche Jahressonderzahlungen
Bezuschussung zum Deutschlandticket Job
Angebot zum JobRad-Leasing für Fahrrad oder E-Bike
Arbeitsfeld 1
Erziehungshilfe
Kinder und Jugendliche
Funktion
Fachkraft
Beschäftigungsdauer
befristet
Beschäftigungsumfang
Teilzeit
Vollzeit
Angaben zum Gehalt
Tarifgebunden