Du arbeitest eng mit unseren Ärztinnen und Ärzten, den Praxisteams der Außenstellen sowie den Teamleitern des Haupthauses in Lohr a. Main zusammen. Du begleitest Veränderungsprozesse vor Ort und stellst sicher, dass jede Praxis ihr volles Potenzial entfalten kann.
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Deine Aufgaben
Du hast die Planung, Organisation und Optimierung des täglichen Praxisablaufs im Griff
Du koordinierst die insgesamt ca. 50 Mitarbeiter am Hauptstandort mit fünf Filialen und zwei OP-Zentren in enger Abstimmung mit den Teamleitungen
Du gestaltest Veränderung aktiv mit, übersetzt strategische Vorgaben in verständliche, praxisnahe Schritte und gibst den Teams Sicherheit und Orientierung
Du leitest und motivierst das Praxisteam und führst regelmäßige Mitarbeitergespräche zur Förderung einer positiven Team- und Feedbackkultur
Du unterstützt aktiv im Transformationsprozess und entwickelst gemeinsam mit den Praxisteams sowie der Leitungsebene pragmatische Lösungen
Du übernimmst die Verantwortung für die Urlaubs- und Einsatzplanung des gesamten Praxispersonals
Du stellst sicher, dass effiziente Strukturen und Arbeitsprozesse praktisch gelebt werden
Du förderst aktiv die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in Kooperation mit HR – insbesondere MFAs – und sorgst für die Sicherstellung definierter Rollen und Verantwortlichkeiten im Team
Du fungierst als verbindendes Element zwischen Praxis und Geschäftsleitung, stellst einen verlässlichen Informationsfluss sicher und begleitest die Umsetzung zentraler Entscheidungen und Projekte
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Das bringst Du mit
Idealerweise ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (w/m/d) mit Weiterbildung zur Praxismanagerin (w/m/d) und/oder Weiterbildung als Pflegedienstleitung
Fundierte Erfahrung in der operativen Führung mehrerer Teams oder Standorte – idealerweise als Regionalleitung, Standortleitung oder in einer ähnlichen Rolle im Dienstleistungssektor
Nachweisliche Erfolge darin, Strukturen zu schaffen, Teams zu stabilisieren und die Leistungsfähigkeit von Standorten oder Bereichen zu steigern
Eine schnelle Auffassungsgabe, Hands-on-Mentalität und echtes Interesse daran, Abläufe und Strukturen im Praxisalltag zu verstehen und weiterzuentwickeln
Bereitschaft vor Ort präsent zu sein und vertrauensvolle Beziehungen zu den Praxisteams aufzubauen
Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
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Über uns
Als regional führendes Kompetenzzentrum für Augenheilkunde sichern wir seit über 40 Jahren die augenärztliche Versorgung in Unterfranken – konservativ und operativ.
In Lohr am Main vereinen wir zwei spezialisierte Einrichtungen unter einem Dach: das
Augen Lohr MVZ
und das
Augen-Laser-Zentrum Lohr
. Hier befinden sich unsere Praxis, ein modernes OP-Zentrum sowie das Zentrum für refraktive Chirurgie.
Gemeinsam mit rund 100 Mitarbeitenden an sieben Standorten bieten wir moderne Medizin, persönliche Betreuung und höchste Behandlungsqualität – nah an den Menschen und ihren Bedürfnissen. Neben dem
Hauptstandort in Lohr
betreiben wir in
Würzburg
zwei Praxen
: einen Standort
mit OP-Zentrum
sowie einen weiteren Standort, an dem
ausschließlich Sprechstunden
stattfinden. Zusätzlich führen wir
OP-Zentren
in
Buchen
und
Miltenberg
sowie weitere
augenärztliche Praxen mit Sprechstunden
in
Hammelburg, Karlstadt
und
Marktheidenfeld
. So gewährleisten wir eine wohnortnahe, verlässliche Versorgung mit kurzen Wegen – von der Untersuchung bis zur Nachsorge.
Wir wachsen kontinuierlich – und mit uns die Möglichkeiten für unsere Mitarbeitenden. Ob in der medizinischen Assistenz, der Verwaltung oder im ärztlichen Dienst: Bei uns leisten Sie einen wertvollen Beitrag für die Sehkraft der Menschen in unserer Region.
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Jetzt bewerben!
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie Dein frühestmöglichen Eintrittstermin an:
Sandra Lucks | Leitung Human Resources
E-Mail: bewerbung@augen-lohr.de
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Alternativ kannst Du auch gerne unser
Online-Bewerbungsformular
nutzen.
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