Job Description

Du bist ehrgeizig, ambitioniert und hast große Ziele? Wir auch! MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Wir sorgen Tag und Nacht für eine sichere Stromversorgung und machen unser Netz fit für die Energiezukunft. Sei auch du dabei!


Du möchtest Verantwortung bei einem der modernsten und innovativsten Verteilnetzbetreiber übernehmen?


Du willst die Transformation der Energiewirtschaft aktiv mitgestalten und gemeinsam mit deinem Team Prozesse und Strukturen weiterentwickeln?


Dann werde Teil von uns. Wir suchen Dich zum 1.1.2026.

Diese spannenden Aufgaben warten

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Du bist die treibende Kraft für dein Team und lebst ein modernes Führungsverständnis, das auf Vertrauen, Entwicklung und Zusammenarbeit basiert. Du führst nicht nur, sondern entwickelst deine Mitarbeitenden kontinuierlich weiter, um sie zu fördern und ihre Stärken optimal einzusetzen. Du verantwortest im Direktvermarktungsprozess die Prüfung der Fernsteuerbarkeit der DV-Händler und die korrekte Abrechnungsbeauftragung von Erzeugungsanlagen gemäß EEG an unsere Abrechnungsgesellschaft in deinem Team. Du sorgst dafür, dass die Plausibilität der Abrechnungsdaten gewährleistet ist und die Abrechnung von EEG-/KWKG-Anlagen ordnungsgemäß bei unserer Abrechnungsgesellschaft beauftragt wird. Du trägst die Verantwortung für die ordnungsgemäße Abrechnung von Vergütungen, Förderungen und Umlagen mit dem Übertragungsnetzbetreiber – von den Abschlägen bis zur Endabrechnung. Du koordinierst und überwachst alle erforderlichen Arbeiten der Testierungen sowie notwendiger Nachträge im Rahmen der EEG-/KWKG-Endabrechnungen gegenüber dem Übertragungsnetzbetreiber und arbeitest dabei eng mit Wirtschaftsprüfern zusammen. Du stellst sicher, dass alle relevanten Daten aus den Monatsmeldungen und Jahresmeldungen zum Übertragungsnetzbetreiber für EEG- und KWKG-Themen durch dein Team aufbereitet und bereitgestellt werden. Du arbeitest aktiv in den konzernweiten Fachkreisen mit und überführst gesetzliche Veränderungen sowie regulatorische Festlegungen in eine praxisgerechte fachliche Umsetzung.

Ein Profil, das uns begeistert

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Du besitzt ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium. Du bringst erste Führungserfahrung mit und hast gezeigt, dass du Teams erfolgreich entwickeln kannst. Du verfügst über betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Energiewirtschaft und bringst Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen nach EEG und KWKG mit. Du führst Teams durch Veränderungen mit Empathie und schaffst Vertrauen, um die gemeinsame Zukunft erfolgreich zu gestalten. Du verfügst über ein ausgeprägtes Analyse- und Konzeptionsvermögen und kannst komplexe Herausforderungen strukturiert angehen. Du bist ergebnisorientiert und behältst das Ziel stets im Blick. Du bist kommunikationsstark und kannst Inhalte adressatengerecht vermitteln. Du bleibst auch in schwierigen Situationen lösungsorientiert und souverän. Du verfügst über Innovationskraft, begeisterst dich für Veränderungen und treibst aktiv die Integration neuer Technologien – insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz – zur Optimierung von Prozessen und Strukturen in deinem Team voran.

Deine Vorteile bei uns

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Vertrauensarbeitszeit

- Bei uns musst du keine Arbeitszeiten tracken oder dich einstempeln.

Mitarbeiteraktien

- Sichere dir deine finanzielle Zukunft mit unseren Mitarbeiteraktien.

Gewinnbeteiligung

- Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt – dein Anteil am Unternehmenserfolg.

Mitarbeiterrabatte

- Bei uns genießt du eine Vielzahl an exklusiven Rabatten bei unseren Partnerunternehmen.

Smart Office

- Du hast die Möglichkeit in unseren Smart Offices ungestört zu arbeiten.

Betriebliche Altersvorsorge

- Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter.

30 Tage Urlaub

- Jeder braucht eine Auszeit – und die bekommst du bei uns auch.

Entwicklungsmöglichkeiten

- Wir investieren in deine Zukunft mit unseren persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Leadership-Netzwerk

- Profitiere von unserem großen Netzwerk, Events und Erfahrungsaustausch – egal ob in der enviaM-Gruppe oder im E.ON-Konzern.

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.



Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.