betreibt am Standort Magdeburg-Rothensee eine der größten Anlagen Deutschlands zur thermischen Restabfallbehandlung und leistet damit einen wesentlichen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Die in der Anlage erzeugte Energie dient der Fernwärme- und Stromversorgung der Landeshauptstadt Magdeburg.
Gemeinsam Zukunft gestalten! Werden Sie Teil unseres Teams!
Ihre Aufgaben
Überwachung und Bedienung der Anlagen nach Vorgaben der Schichtleitung über das Prozessleitsystem im Normalbetrieb, bei Störungen, bei An- und Abfahrprozessen sowie bei Stillständen
Einleitung bzw. Durchführung von Maßnahmen zur Wiederherstellung des Normalbetriebs bei Abweichungen
Durchführung regelmäßiger Kontrollgänge und Prüfung auf bestimmungsgemäßen Betrieb der Anlagen
Ausführung von Wartungs-, Pflege- und Reparaturarbeiten sowie Fehler- und Störanalysen, Meldung von Unregelmäßigkeiten und Schäden an die Schichtleitung/ Instandhaltung
Überwachung und Durchführung von maschinen-, elektro- und leittechnischen Freischaltungen und Normalisierungen
Betreuung von Fremdfirmen entsprechend innerbetrieblicher Vorgaben
Ihr Profil
Eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden oder elektrotechnischen Beruf
Weiterbildung als Kraftwerker oder Kesselwärter (m/w/d) wünschenswert - oder die Bereitschaft, diese bei uns zeitnah zu absolvieren
Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung im Kraftwerksbereich
Berufserfahrung im Schichtbetrieb einer Abfallverbrennungsanlage, eines Kraftwerks, einer komplexen verfahrenstechnischen Anlage oder im Ver- und Entsorgungsbereich ist von Vorteil (z.B. als Operator, Anlagenfahrer, Anlagenführer oder Anlagenbediener m/w/d)
Kenntnisse in der Bedienung und Beobachtung von Anlagen über Prozessleitsysteme
Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Führerschein Klasse C
Unser Angebot
Eine umfassende Einarbeitung in eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit
Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktive Tarifvergütung (Zahlung jeweils zum 20sten des Monats)* 13. Monatsgehalt plus variable Sonderzahlung
30 Tage Tarifurlaub
38 h/ Woche
Betriebliche Altersversorgung
Regelmäßige Weiterbildungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement (darunter Angebote zum Fahrradleasing, Zuschuss für Bildschirmarbeitsbrille, Sonderkonditionen bei einem Fitnessstudio und für EMS-Training)* Kinderferienzuschuss
Regelmäßige Firmenevents
Kantine (vom AG gestützte Preise)* Gute Verkehrsanbindung
Kostenfreie Parkplätze
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung! Bitte füllen Sie das Online Bewerbungsformular bis zum
06.07.2025
aus. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Ihre Ansprechpartner:innen in unserem Hause sind Frau Franziska Röseler, Personalreferentin Rekrutierung (Tel.: 0391 587-2175).
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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