Fachliche und organisatorische Gesamtleitung unseres Labors mit Verantwortung für rund
100 Mitarbeitende
aus den Bereichen Probenannahme, Analytik und Sonderanalytik
Steuerung der Laborprozesse – von der Planung über die Analyse bis zur Ergebnisfreigabe
Führung und Weiterentwicklung der Teams in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung
Optimierung bestehender Abläufe, Sicherstellung der Einhaltung unserer Akkreditierung
Gerätemanagement, Investitionsplanung, technische Weiterentwicklung
Schnittstelle zwischen Labor, Office, Vertrieb und Geschäftsführung
Dein Profil:
Naturwissenschaftliches Studium (z.?B. Chemie, Umweltanalytik, Werkstoffwissenschaften)
Zwingend: Berufserfahrung in einem akkreditierten Umwelt- oder Prüflabor
Erfahrung in fachlicher oder disziplinarischer Führung – z.?B. als Teamleitung, stellvertretende Leitung o.?ä.
Fundierte Kenntnisse in mehreren Analysebereichen (z.?B. GC, ICP, REM, Wasser- oder Luftanalytik)
Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude, Bereitschaft zur Weiterentwicklung
Was wir bieten:
Leitungsrolle mit echtem Einfluss – keine reine Verwaltung
Engagiertes, interdisziplinäres Team
Moderne Labortechnik und praxisnahe Prozesse
Flache Hierarchien und direkter Kontakt zur Geschäftsführung
Weiterbildung, Entwicklungsmöglichkeiten, faire Vergütung
Wie hoch ist deine monatliche Gehaltsvorstellung (Brutto)?
In welchen Bereichen der Umweltanalytik hast du konkret gearbeitet (z.?B. Wasser, Boden, Luft, Asbest, GC-MS etc.)? Bitte nenne uns typische Analysen oder Projekte.
Hattest du bereits Personalverantwortung? Wenn ja, für wie viele Mitarbeitende und in welchem Rahmen (z.?B. Schichtleitung, Teamleitung, Vertretung)?
Wie würdest du deine Rolle im Spannungsfeld zwischen Labor, Geschäftsleitung und Kunden beschreiben?
Warum interessiert dich ausgerechnet die Laborleitung in einem mittelständischen Umweltlabor wie unserem?
Sprache:
Deutsch (Erforderlich)
Arbeitsort: Vor Ort
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