Job Description

Im Fachdienst Kinder, Jugend und Familie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Teilzeit ( 50 %) zu besetzen:

Koordination Kinderschutz (m/w/d)

S 15 TVöD SuE

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Ihre Aufgaben:

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Das Aufgabenfeld umfasst u. a.

Bildung, Konzeptionierung, Ausgestaltung und fachliche Begleitung von interdisziplinären Kinderschutznetzwerken Koordinierung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Netzwerkstrukturen Organisation des Netzwerkes und Sicherstellung des Informationstransfers zu und aus anderen Netzwerken und
Arbeitsgemeinschaften


Organisation regelmäßiger Fortbildungsangebote für die am Netzwerk Beteiligten Planung und Durchführung von Informationsveranstaltungen zum Kinderschutz Zusammenarbeit mit anderen Koordinationsstellen im Kinderschutz Weiterentwicklung von Kernprozessen und Verfahrensstandards im Kinderschutz Vorbereitung und Umsetzung von Präsentationen Interne Abstimmungen und Berichterstattung zum Fortgang von Projekten und Entwicklungsprozessen Entwicklung von organisationsgestaltenden Überlegungen und die Bildung von fachlichen, normativen und rechtlichen
Strategien

Ihr Profil:

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Sie erfüllen folgendes Anforderungsprofil:


ein abgeschlossenes Studium (FH) als Sozialarbeiter / in bzw. Sozialpädagogin / Sozialpädagoge Fachkenntnisse im Kinder- und Jugendschutz sowie Berufserfahrung im Bereich Erziehungshilfe ein vertieftes Verständnis von gelingender Zusammenarbeit mit den am Netzwerk beteiligten Personen ausgeprägte Sozialkompetenz, insbesondere Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit, Innovationsfähigkeit kooperativer Arbeitsstil und strategisches Denken Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen

Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen runden ihr Profil ab.




Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen von Frauen sowie geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht. Beide Personengruppen werden bei sonst gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.




Für weitergehende Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die Geschäftsbereichsleiterin Brigitte Janz (Tel. 931-1503), zur Verfügung. Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen die Personalabteilung, Thorsten Runde (Tel. 931-114).

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aussagekräftige Bewerbung

bis zum

21.09.2025

als Online-Bewerbung über das Bewerberportal des Intranets ein. Für die Online-Bewerbung klicken Sie bitte unten rechts auf dieser Seite den Button "Online-Bewerbung" an. Sie füllen ein Online-Formular aus und laden anschließend Ihre vorbereiteten Bewerbungsunterlagen hoch. Ihre Eingaben können Sie sich vor dem Versenden in einer Vorschau anzeigen lassen. Während der Eingabe haben Sie jederzeit die Möglichkeit, das Bewerbungsportal zu verlassen. Ihre Daten werden dann automatisch gelöscht.



Ich freue mich auf Ihre Bewerbung.