Job Description

Stuttgart-Süd
Technik
Berufserfahrener (m/w/d)
Vollzeit
Ab Sofort

Stellenbeschreibung

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Du suchst eine neue berufliche Herausforderung als Junior IT-Systemadministrator / Junior IT-Techniker (m/w/d) in der IT-Branche? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.


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Deine Aufgaben

Betreuung der Bereiche Server, Storage, Netzwerk und IT-Security sowie von Projekten im IT-Admin-Umfeld Bearbeitung kleinerer Kundenprojekte und -Migrationen (z.B. Server-Einrichtung oder Mail-Migrationen) Durchführung von Patchinstallationen oder Updates von 3rd-Party-Software auf Servern Konzeption und Pflege aller Dienste eines Windows-Netzwerkes Auswahl, Beschaffung, Installation und Dokumentation der IT-Systeme gemäß Kundenauftrag Kontaktaufnahme des Kunden zur Fehleranalyse und Remote-Problembehebung
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Dein Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder eines vergleichbaren Ausbildungsgangs Kenntnisse in Netzwerktechnologien (LAN, WAN, VLAN, VPN), sowie Serverdiensten wie DHCP und DNS Erste Erfahrungen in größeren IT-Umgebungen mit den gängigen Windows Server- und Clientbetriebssystemen Idealerweise Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien von VMware und/oder HyperV Ausgeprägte Service und Kundenorientierung Durchhaltevermögen und systematische Vorgehensweise bei der Fehlersuche auch bei kniffligen Support-Fällen Bereitschaft, sich in neue und herausfordernde Aufgaben einzuarbeiten
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Was wir dir bieten

Bei uns erwarten Sie:

Ein modernes Arbeitsumfeld

mit neuesten Technologien im Bereich Cloud, IT-Infrastruktur und IT-Sicherheit.

Flexible Arbeitszeiten

und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten.

Attraktive Benefits

, darunter moderne Arbeitsmittel, gute Anbindung, Parkplätze sowie Getränke & Snacks.

Sicherer Arbeitsplatz

in einer zukunftsorientierten Branche uvm…

Interesse geweckt?

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Wir finden es großartig, wenn unser Team wächst.



Vielleicht verstärkst du uns ja schon bald als Junior IT-Systemadministrator / Junior IT-Techniker (m/w/d) – Stuttgart-Süd!

Wir freuen uns über ausführliche Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument (Dateigröße max. 7MB)

unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins (Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin nicht nötig für Ausbildungsstellen).