Für drei impulsgebende Kulturinstitutionen bildet die
KBB - Kulturveranstaltungen des Bundes in Berlin GmbH
- das gemeinsame Fundament: die Internationalen Filmfestspiele Berlin, das Haus der Kulturen der Welt und die Berliner Festspiele mit dem Festivalhaus und ihrem Ausstellungshaus, dem Gropius Bau.
Die People & Culture Abteilung der KBB sucht zum 01.10.2025 befristet für ein Jahr als Abwesenheitsvertretung eine dynamische und kommunikative Führungspersönlichkeit als
Interim Manager People & Culture (w/m/d/k)
Als Interim Manager People & Culture unterstützen Sie die KBB in der Steuerung und Umsetzung unserer diversitätssensiblen Personalstrategie und betreuen vielseitige Projekte im Personalbereich.
Ihre Aufgaben bei uns - Gestalten, mitwirken, teilhaben.
Operative Betreuung der Geschäftsbereiche in allen personalrelevanten Themenbereichen
Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Personalbereich
Weiterentwicklung und Implementierung unserer DEI-Strategie
Digitalisierung und Automatisierung von Personalprozessen
Koordination von Personalentwicklungsmaßnahmen inkl. Zusammenarbeit mit externen Partner:innen
Führung eines Personalteams
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Unsere Anforderungen - Das bringen Sie mit.
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH- Abschluss) oder gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen
Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Personalteams oder in der strategischen Personalarbeit (bspw. HR Business Partnering)
Expertise in Projektmanagement und Change-Prozessen
Fundierte Kenntnisse in Diversity, Equity & Inclusion
Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität
Kommunikationsstärke, Empathie und Durchsetzungsvermögen
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit unterschiedlichen HR-Tools
Sprachkenntnisse gemäß GER: Deutsch C2 in Wort und Schrift, Englisch B2 in Wort und Schrift
Willkommen bei uns - Das bieten wir.
Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem sehr dynamischen Team einer impulsgebenden Kulturinstitution
Eine Bezahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund E11)
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit nach Absprache
30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
Förderung der Gesundheit und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen durch Veranstaltungen, Seminare und Fortbildungen Jobrad auf Leasingbasis auch zur privaten Verfügung
Vergünstigte Veranstaltungstickets für Programmveranstaltungen der KBB GmbH
Vergünstigungen beim Jobticket öffentlicher Nahverkehr
Ihre Bewerbung.
Bitte reichen Sie die vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Referenzen) bis
20.08.2025
ausschließlich über den Online-bewerben-Button ein.
Kontakt und Wissenswertes.
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Charlotte Cuipers unter info-jobs@kbb.eu gerne zur Verfügung. Erfüllen Sie nicht jede einzelne gewünschte Anforderung? Wir möchten Sie ermutigen, sich trotzdem zu bewerben. Vielleicht sind Sie genau der/die richtige Kandidat*in für diese Position. Aus technischen Gründen sind wir aktuell leider noch nicht in der Lage, Bewerbungen ohne Namen zu berücksichtigen. Wir bitten Sie dennoch, bei Ihrer Bewerbung auf die Einsendung eines Bewerbungsfotos und auf Angaben, die Rückschlüsse auf Ihre Herkunft, Ihre geschlechtliche Identität, Ihr Alter oder andere persönliche Merkmale zulassen, zu
vermeiden. Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen laden wir ausdrücklich ein, sich bei uns zu bewerben. Bei weiteren Fragen bitten wir Sie ganz herzlich, unsere Webseite zu besuchen: https://www.kbb.eu. Dort finden Sie Informationen zu unserem Bewerbungsprozess, zu Diversität und Inklusion sowie zu den Datenschutzbestimmungen der KBB GmbH. Wir können Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstanden sind, nicht erstatten. Wir bitten um Verständnis.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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