Wir sind Europas führender Hersteller von Etikettendrucksystemen und seit unserer Gründung 1975 inhabergeführt. Durch unsere innovativen Drucker, Etikettier- oder Laserbeschriftungssysteme ermöglichen wir branchenunabhängige Produktkennzeichnung. Für die Elektronikfertigung halten wir Nutzentrenner und Leiterplattenmagazine bereit. Darüber hinaus bieten wir umfassende Beratung und skalierbare Systemlösungen an.
Aktuell sind rund 430 Mitarbeitende auf vier Kontinenten für uns aktiv. Was uns verbindet? Innovative Ideen, Weitblick und Freude an unseren Produkten. Gemeinsam leisten wir Herausragendes für unsere Kunden. Investitionen stemmen wir aus eigenen Mitteln. Gewinne reinvestieren wir in das Unternehmen. Das sichert langfristig unsere Arbeitsplätze.
Werde Teil unseres HR-Teams in Karlsruhe und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf dich!
DEINE AUFGABEN
Begleitung unserer Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Life Cycles – von einem strukturierten Onboarding bis zur Offboarding-Phase
Termingerechte, fehlerfreie Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Kontinuierliche Weiterentwicklung unsere HR-Prozesse und Einbringen von sinnvollen Verbesserungsideen
HR-Projektmanagement wie bspw. die Einführung neuer HR-Systeme oder die Digitalisierung der Personalakten
Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden
DEIN PROFIL
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal
Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und idealerweise Erfahrungen mit der HR-Software LOGA
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
Lösungsorientiertes und strukturiertes Vorgehen mit hohem Maß an Eigeninitiative und selbstständiger Arbeitsorganisation
Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsstärke
Zuverlässigkeit und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten
DEINE VORTEILE
Sichere Festanstellung in einem innovativen, familiären Industrieunternehmen
Flexibel gestaltbare 38 Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
Dienstradleasing mit JobRad®* Mit EGYM WellpassZugang zu über 9.000 Sporteinrichtungen
Beteiligung am Unternehmenserfolg
Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner Ausstattung
Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
Einzigartige Firmenevents
Dauerhafte Preisnachlasse über corporate benefits*
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