Job Description

Referenznummer: 7248
Gesellschaft: Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH
Standort: Sickte-Neuerkerode
Ansprechpartner: Kathrin Achnitz, Tel.: 05305/201-227
Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: 38,5 Stunden
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E9
Miteinander fachlich kompetent und menschlich liebevoll eine gemeinsame Zukunft gestalten! Die Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH (WuB) ist mehr als nur ein Unternehmen.Seit mehr als 150 Jahren unterstützen wir Menschen mit Handicap. Egal ob in einer Wohngruppe im inklusiven Dorf Neuerkerode oder an anderen Standorten in der Region Südostniedersachsen: Bei uns finden Menschen ein Zuhause, das zu ihnen passt, und rund 1.000 Mitarbeitende eine sinnstiftende Arbeit mit vielfältigen Möglichkeiten, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.Die WuB ist stolz darauf, Teil der diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode zu sein und gemeinsam einen positiven Unterschied im Leben der uns anvertrauten Menschen zu machen.
STARTKLAR FÜR

• Sie sind zuständig für die Gestaltung eines freundlichen und menschenwürdigen Alltags, erkennen die Bedürfnisse und zeigen Einfühlungsvermögen gegenüber den Bürger/innen
• Sie unterstützen die Wohnbereichsleitung bei allen organisatorischen und planerischen Tätigkeiten des Wohnbereichs und werden im stationären Wohnen in der Betreuung eingesetzt
• Sie bereiten die Personaleinsatzplanung im Wohnbereich für die Wohnbereichsleitung vor und erstellen Dienstpläne und Vertretungseinsätze
• Sie sind zuständig für die Organisation, Durchführung und Dokumentation aller pflegerischen und pädagogischen Maßnahmen in der Wohngruppe
• Zudem wirken Sie bei der Feststellung des Hilfebedarfs und Erstellung einer individuellen Hilfe- und Förderplanung mit

DAS HABEN SIE IM GEPÄCK

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Fachschulausbildung bspw. zum /zur Heilerziehungspfleger/in, Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Ein hohes Maß an Kompetenz in der bedarfsorientierten Unterstützung von Menschen mit Behinderung zeichnen Sie aus
• Eine ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenz gepaart mit einem lösungsorientierten Arbeitsansatz runden Ihr Profil ab

DAS HABEN WIR IM GEPÄCK

• Faire Vergütung nach

E9 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung * 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr

• Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
• Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
• Zuschuss zum Deutschland Ticket Job
• Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
• Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
• Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen