im Fachbereich 5, Gruppe 5.4 Soziales (Gemeinschaftsunterkunft).
Die Gruppe 5.4 ist u.a. zuständig für die Unterbringung und Betreuung von Flüchtlingen und Asylbewerber*innen.
unbefristet
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Vollzeit / Teilzeit ist grundsätzlich möglich
Entgeltgruppe 6 (TVöD)
Bewerbungsfrist:
02.11.2025
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere
eigenständige Durchführung von Reparaturen in allen handwerklichen Bereichen der Einrichtung, u.a. Elektro-, Sanitär- und Malerarbeiten
Wartung und Pflege der gesamten technischen Anlagen innerhalb und außerhalb der Einrichtung
Anleitung zur Reinigung durch die Bewohnerinnen Unterstützende Hilfe bei der Pflege der Außenanlagen, z.B. beim Rasenmähen
Einrichtung von Zimmern und Wohnungen, z.B. Aufstellen von Möbeln
Hilfe bei Ein- und Umzügen der Bewohnerinnen, sowie die Renovierung und Instandhaltung der Zimmer und Wohnungen Mithilfe bei der Bestellung von Fremdfirmen inklusive der Kontrolle der erbrachten Arbeitsleistungen
Mithilfe bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Bewohnerversammlungen und Veranstaltungen der Flüchtlingshilfe
Einstellungsvoraussetzungen
eine abgeschlossene Berufsausbildung im (technischen) Handwerk, idealerweise aus dem Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B
Wir erwarten von Ihnen
interkulturelle Kompetenz sowie eine positive Einstellung zur Arbeit mit geflüchteten Menschen
gute Kommunikationsfähigkeit in der Arbeit mit den Bewohnerinnen, der Nachbarschaft der Einrichtung, den Vermieter*innen der Wohnungen und den Kollegen zeitlich Flexibilität für die Wechselschicht zwischen 7.00 Uhr und 21.00 Uhr
körperliche Belastbarkeit
handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
Wir bieten Ihnen außerdem
eine betriebliche Zusatzversorgung für tariflich Beschäftigte
einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich innerhalb einer dynamischen Stadtverwaltung
ein gutes Arbeitsklima und eine Eingebundenheit in ein qualifiziertes und hochmotiviertes Team
attraktive Sozialleistungen wie bspw. “Jobrad“, Gesundheitsprävention, Corporate Benefits
Die Stadt Ahlen setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Die Stadt Ahlen fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen.
Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns an!
Informationen zum Aufgaben-/Arbeitsbereich
Herr Brehe von der Gruppe Soziales
Tel.: 0 23 82 / 59 468
Informationen zum Bewerbungsverfahren
Herr Gövert von der Gruppe Personal
Tel.: 0 23 82 / 59 586
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