Job Description

Wir für alle – für eine lebenswerte Stadt

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Wir suchen

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

für unseren

Fachdienst Technisches Betriebszentrum

eine*n

Gärtner*in für die Grünflächenunterhaltung

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Die Beschäftigung erfolgt

unbefristet

in

Vollzeit

(39 Wochenstunden) mit der

Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA

.



Das Technische Betriebszentrum (TBZ) ist zuständig für die Stadtbildpflege sowie die Entsorgung von Abfall und Abwasser. Bei uns finden Sie Tätigkeiten in der Müllabfuhr, in der Straßenreinigung, als Gartenarbeiterin oder Gärtnerin, in der Straßenunterhaltung sowie in der komplexen Steuerung der Kläranlage und Fahrzeugen der Kanalreinigung. Mit über 200 Beschäftigten ist das TBZ einer der größten Fachdienste der Stadt und bietet den Bürgerinnen und Bürgern Neumünsters Dienstleistungen in Orange. Die Aufgabenerledigung erfolgt durch Handarbeit, aber auch unterstützt durch modernste Technik.


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Ihre zukünftigen Aufgaben:

Schneiden von Bäumen, Büschen und Hecken Manuelle Bodenbearbeitung wie zum Beispiel Unkraut jäten, Laub harken, Rasen mähen, Aufharken von Schnittgut und Müll sammeln Be- und Entladung von zum Teil schweren Lasten, wie unter anderem Maschinen, Dünger, Zement, Pflaster, Pflanzen, Saatgut Arbeiten in den Bereichen Bodenverbesserung, Pflanz- und Schnittarbeiten, Wegebau o.ä. Unterstützende Arbeiten im Winterdienst, wie manuelle Schnee- und Eisbeseitigung sowie Streudienst Gärtnerische Tätigkeiten, zum Teil mit maschineller Unterstützung
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Ihr Profil:

Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtnerin oder eine vergleichbare dreijährige Ausbildung (z.B. Forstwirtin oder Landwirtin)
Der Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist erforderlich, BE ist wünschenswert (Bitte reichen Sie eine Kopie Ihres Führerscheins mit den Bewerbungsunterlagen ein) Ein Motorsägenschein ist von Vorteil Handwerkliches Geschick Freude an körperlicher, auch anstrengender Arbeit
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Kommen Sie in unsere Mitte!

Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:

N

utzung von flexiblen Arbeitszeiten

E

ine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt

U

mfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot

M

itarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)

Ü

bernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen

N

otfallbetreuung für Kinder

S

icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst

T

eilnahme am Fitnessprogramm „EGym/Wellpass“

E

rreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket

R

egelmäßige Gesundheits- und Sportangebote

Die Stadt Neumünster wurde als"Top Nationaler Arbeitgeber 2025" von Focus ausgezeichnet.

Ein Beispiel dafür ist unser

9/10tel Arbeitszeitmodell

mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Das sind bei einer 5-Tage-Woche 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!



Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.



Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.



Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.


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Haben Sie Fragen?

Herr Honermeier, Technisches Betriebszentrum (Tel. 04321 - 942 2933), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.



Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450 oder -2466.


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Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 08.02.2026 über unser Bewerbungsformular zukommen lassen.