Job Description

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Mittelhessische Wasserbetriebe

unbefristet

Vollzeit

Entgeltgruppe 7 TVöD

16.11.2025

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen ist.

Ihr Job:

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Durchführen von Analysen im betriebseigenen Abwasserlabor und Dokumentation der ermittelten Messwerte, pflegen, kalibrieren und reparieren von Mess-Sonden und Mess-Systemen, überwachen der abwassertechnischen Reinigungsvorgänge, erkennen und beseitigen von Störungen.

Sie bringen mit:

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Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik bzw. Ver- und Entsorgerin oder als Chemikant*in,
Interesse an technischen Prozessen, Bereitschaft sich in neue Arbeitsfelder einzuarbeiten, Teamfähigkeit, Fahrerlaubnis der Klasse B, Vielfaltskompetenz ist wünschenswert.




Die Abwasserreinigung wird dauerhaft 24 Stunden am Tag und 7 Tage die Woche betrieben. Dies wird außerhalb der Tagesarbeitszeiten durch ein wechselndes Rufbereitschaftsmodell sichergestellt und setzt die Teilnahme an diesem Modell voraus. Ihr Wohnort sollte daher nicht länger als 40 Minuten Anfahrtszeit entfernt liegen.



Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Job mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Aufgabenfeld.

Wir bieten Ihnen:

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Entgeltgruppe 7 TVöD, Zulagen für Rufbereitschaft, Erschwerniszuschlag, Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildung, Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet, Dienstrad-Leasing, 39 Stunden Woche, Zusatzurlaub.

Nach dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz sind wir zur Erhöhung der Frauenquote verpflichtet. Deswegen sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für unsere moderne, offene, bürgerorientierte Verwaltung sind Bewerbungen von Fachkräften mit Migrationshintergrund gewünscht.



Eine Besetzung der Vollzeitstelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.



Die Universitätsstadt Gießen zeichnet sich durch Gleichstellung, Antidiskriminierung und Chancengleichheit aus. Daher wünschen wir uns von allen Bewerber*innen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz.



Ehrenamtliches Engagement ist uns wichtig. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, bitten wir Sie, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.



Wenn Sie unser Angebot angesprochen hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis zum

16. November

2025

ein.


Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Schäfer vom Haupt- und Personalamt unter der Rufnummer 0641 306-1037 zur Verfügung.