Stellenbezeichnung
Fachbereichsleitung Bevölkerungsschutz und Ehrenamt (m/w/d) Schwerin/Rostock
Stellenumfang
Verhandelbar
Einleitungstext
Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig Ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Das erwartet Sie Leitung des Fachbereichs Bevölkerungsschutz
Koordination und Netzwerkarbeit mit internen/externen Akteuren (z. B. Kooperationen mit Kommunen und Trägern)
Schnitt- und Vermittlungsstelle zwischen Ehren- und Hauptamt, sowie Betreuung der Ehrenamtlichen
Bedarfsermittlung, Gewinnung, Betreuung, Motivation sowie Bindung von Ehrenamtlichen
Gestaltung einer Willkommens- und Annerkennungskultur im Verband
Mitwirkung an der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Ehrenamtsbereichs der Organisation in Zusammenarbeit mit dem Regionalvorstand
Organisation von Weiterbildungen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten der Ehrenamtlichen
Management und Unterstützung von Großveranstaltungen sowie die begleitende Öffentlichkeitsarbeit, etwa durch Präsentationen, Informationstage oder Werbeaktionen
Das zeichnet Sie aus Erfahrung im Bereich Bevölkerungsschutz
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Katastrophenmanagement, Notfall- und Riskomanagement oder ähnliches wünschenswert
Kenntnisse zu relevanten Rechtsvorschriften im Bereich Bevölkerungsschutz und Ehrenamt
Führerschein der Klasse B und eine damit verbundene Reisebereitschaft innerhalb Mecklenburg-Vorpommern
Fähigkeit zum Selbstmanagement sowie Führungskompetenz, Organisationsgeschick und Belastbarkeit
Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Konfliktmanagement
Bereitschaft zur Aufgabenwahrnehmung außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
Das bieten wir Ihnen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
Fort- und Weiterbildungen
betriebliche Altersvorsorge
Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
Möglichkeit der Entgeltumwandlung
13. Monatsgehalt
attraktive Vergütung
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Einsatzort:
Schwerin
Art der Anstellung:
Voll- oder Teilzeit
Stundenumfang:
mind. 30h/Woche
Befristung:
unbefristet
Stellen-ID:
J000029932
Videolink
Ende der Bewerbungsfrist
Eintrittsdatum
Befristung
unbefristet
Weitere Informationen
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